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2023年濰坊諸城事業單位招聘工作人員?

根據諸城市事業單位崗位空缺和工作需要,按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省、市事業單位公開招聘有關規定,2023年諸城市事業單位面向社會公開招聘工作人員85名。

現將有關事項公告如下:

壹、招聘範圍和條件

(壹)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國的領導和社會主義制度;

(3)年齡應在40歲以下(2月21982日及以後出生);

(四)具有符合崗位要求的良好品行和身體、心理素質;

(5)具有規定的專業(主要參照教育部制定的現行高等教育專業目錄)或技能要求(詳見附件1);

(6)具備招聘崗位所需的其他條件(詳見附件1);

(七)如無特殊說明,考生不受戶籍限制;

法律法規規定的其他條件;

(9)非應屆畢業生須在2023年2月21日前取得畢業證和學位證;應屆畢業生和博士研究生取得畢業證和學位證的時間必須在2023年6月35438+2月31之前,研究生和本科生取得畢業證和學位證的時間必須在2023年7月31之前。

未在規定時間內取得相應畢業證和學位證的報考者將被取消報考資格。

“應屆高校畢業生”是指由國家招收到國內高校或承擔研究生教育的科研機構就讀,其個人檔案和組織關系在就讀期間保存在該機構(或科研機構),並於同年畢業的學生。

“就業期間未落實工作單位的高校畢業生”是指離校時和國家規定的就業期間(兩年)內未落實工作單位,戶籍、檔案和組織關系仍留在原畢業學校,或留在畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

(十)定向招聘崗位按照國家、省、市規定的範圍和有關要求設置,只有相關人員可以報考。

申請殘疾人定向招聘崗位的報考者應符合崗位要求。詳見附件1殘疾人招聘崗位條件。

退役大學生士兵定向招錄崗位應聘人員應為從諸城入伍或符合在諸城接收安置條件的“退役大學生士兵”(以諸城市民政局或退役軍人事務局出具的退役士兵接收安置證明為準,下同)。

“退役大學生士兵”必須符合以下三種情形之壹:

1.通過高考取得當地全日制普通高等學校錄取通知書後參軍入伍,退役後返回原就讀高校完成學業並取得畢業證書的;

2.地方全日制普通高等學校在校生參軍入伍,退役後回原就讀高校完成學業並取得畢業證書;

3 .地方全日制普通高校畢業後退役。

因非正常原因未服完現役或者服役期間受到黨紀警告(含)以上處分或者嚴重軍紀警告(含)以下處分的;享受過優惠政策並被錄(聘)為機關事業單位工作人員的人員;以及已安置在機關事業單位的“退役大學生士兵”,不再適用定向招錄政策。

自主擇業退役大學生士兵,2年內被各級機關或有財政補貼的事業單位錄用或聘用的,將《城鎮退役士兵自主擇業證》交回退役軍人事務部門,退回發放的壹次性經濟補貼,否則不予錄用。

(十壹)應聘求職的,除《簡章》規定的相關材料外,還需提供國家教育部門的學歷學位認證材料。

申請人可登錄教育部留學服務中心網站考試鑒定專欄(/rsj.weifang.gov.cn/,下同)查詢。

申請人登錄報名網站,如實填寫並提交個人信息,並按要求上傳其近期免冠數字證書照片,照片與面試前資格審查時提供的照片相同。

上傳照片前,您必須在報名系統中下載“照片處理工具”,根據工具的指示處理並保存您的電子照片,並上傳處理後的照片。

報考者報名須與考試期間使用的有效居民身份證壹致。

每人限報壹個崗位,同時報到者取消報考資格。

考生可在資格審查期間修改自己的報名信息,之前的信息將在下壹次自動替換。

初審通過後,報名信息不可更改。

初審未通過者,可在報名時間內改報其他崗位。

2023年2月25日16: 00後,未通過初審或初審不合格者不能再報其他職位,也不能再修改、補充報名信息。

應聘者在應聘期間的表現將作為公開招聘考察的重要內容之壹。

報考者應嚴格按照崗位要求進行報名。如報名信息不完整或不真實,壹切後果由本人承擔。

惡意提交報名信息、擾亂報名秩序,或偽造學歷證書等相關證明材料騙取考試資格的,壹經查實,將取消報考資格且諸城事業單位5年內不得報考。

②單位的初步審查

初審時間:2023年2月21日11時—2月26日16時。

中共諸城市委組織部、諸城市人力資源和社會保障局指定專人負責資格初審(節假日不休息),在報名期間核對網上報名情況,並根據考生提交的信息進行資格審查。

對於初審未通過者,將說明理由;如提交材料不完整,將註明缺失內容並退回考生補充。

⑶網上支付

繳費時間:2023年2月21日11時—2月27日16時。

報考人員應在查詢截止時間前登錄濰坊市人力資源和社會保障局網站考試鑒定專欄,查詢初審結果。

資格初審通過者將在規定時間內登錄報名網站進行網上繳費,逾期未辦理網上繳費手續者視為自動放棄。

中簽繳費人將於2023年3月14日9:00-2023年3月18日9:30登錄網站打印《準考證》、《報名登記表》和《誠信承諾書》(用於資格審查)。

根據山東省發展和改革委員會、山東省財政廳《關於重新確定機關事業單位人員招聘考試考試費標準的通知》(魯發改成本〔2022〕55號)批準的標準,筆試考試費收取標準為每人每科40元。

成功後付款將不予退還。

有最低生活保障的家庭成員,希望享受減免考試費用政策的人,以及正在監測和幫助希望避免返貧的人將不會在網上支付。報名系統完成報名信息填寫並通過資格初審後,點擊“網上繳費”中的“減費申請”,於2023年2月26日16:00前按系統提示上傳減費材料。

並在規定的繳費時間內將相關證明材料及身份證原件及所有材料復印件提交至諸城市人力資源和社會保障局人事管理科(諸城市東關街25號辦公樓三樓)。

申請人免試申請提交後,請於2023年2月27日16:00前登錄報名系統查看個人申請狀態。

豁免申請獲得批準後,個人申請狀態將顯示為“已完成”。

申請人須在規定時間內登錄報名系統提交減免申請,逾期不予受理。

減免考試費需要的材料包括:本人身份證;最低生活保障家庭成員享受家庭所在地縣(市、區)民政部門出具的最低生活保障證明或低保證;享受脫貧攻堅政策人口和防止返貧監測幫扶對象使用家庭所在地縣(市、區)鄉村振興部門出具的相關證明。

應同時提供上述材料的復印件。

報名結束後,最終報名確定的報名人數與計劃錄用人數未達到規定比例的,計劃錄用L人的,取消錄用計劃;計劃錄用2人及以上的,錄用計劃按比例相應減少。

招聘崗位被取消的考生可在規定時間內自行報名,只可在附件1中其他符合條件的崗位報備壹次。資格審查不合格者不能再次報到。

繳費成功後,請註意取消發文公告並保持通訊暢通。

對放寬開考比例有特殊規定的,經濰坊市事業單位主管部門批準後按規定執行。

根據相關規定,殘疾人招聘崗位開考比例為1:2。

三。考試和資格考試

考試分為筆試和面試。

分數是用百分制計算的。

資格審查貫穿招聘工作全過程。前壹次考試成績不壹致的,以下壹次考試成績為準。

⑴筆試

1.筆試只考壹科,包括法律法規、政治經濟理論、時政政策、科技知識、省情等基礎知識和綜合寫作。

為保證新錄用人員的基本素質,筆試設置最低合格分數線,由諸城市事業單位公開招聘辦公室根據崗位招聘人數和筆試情況確定。

筆試采取統壹考試、統壹標準、統壹閱卷的方式進行。

2.筆試時間:2023年3月9:00-18+01:30。詳見準考證。

中簽繳費人將於2023年3月14日9時至3月18日9時30分登錄報名網站打印準考證。

3.報考人員憑筆試準考證和本人有效居民身份證參加筆試。

4.請報考者在筆試成績查詢期內保留相關材料,查詢期結束後原則上不再接受成績查詢。

5.報考人員對筆試成績有異議的,按照《山東省部分人員測試成績復核辦法》(魯人社字〔2022〕140號)辦理。

(二)資格審查

1.除報名時的網上初步資格審查外,進入面試範圍的考生須進行資格審查。資格審查結果與網上初審結果不壹致的,以資格審查結果為準。

2.中共諸城市委組織部、諸城市人力資源和社會保障局負責組織實施,選派專人對應聘人員資格進行嚴格審查,確定符合招聘條件者。

應聘人員需按招聘崗位要求提交本人相關證明材料及近期同版免冠1寸照片2張。

未按規定時間、地點進行資格審查的考生視為自動放棄。

3.相關證明材料主要包括:國家承認的學歷、學位證書(非應屆畢業生須在2023年2月21日前取得;應屆畢業生可先提交學校出具的就業推薦表,但博士生需在2023年65438+2月31前取得相應證書,碩士生和本科生需在2023年7月31前取得相應證書和身份證。

留學回國人員在國(境)外高校同時畢業,但尚未取得國(境)外學歷學位認證的,可采取“承諾+寬容”方式,允許其先行參加考試,並在考察期間提供國(境)外學歷學位認證。

在職職工求職的,還須提交有用人權限的單位出具的介紹信或解除人事(勞動)關系證明、社會保險參保證明。難以出具介紹信或解除人事(勞動)關系證明及社會保險保證書的,經招聘單位同意,最遲可在面試成績公布後第三個工作日17:00前提交,視為自動放棄。

報考“退役大學生士兵”定向招錄職位的,還需提供入伍、退役相關證明材料、諸城市退役軍人事務局(民政局)出具的退役士兵接收安置證明、畢業當年就業主管部門出具的就業登記證明、戶籍證明。

報考殘疾人定向招聘崗位的人員還須提供有效期內的《中華人民共和國殘疾人證》(2023年2月21日前簽發)。

在國(境)外高校同時畢業的留學回國人員還應提供在規定時間內取得學歷學位證書的承諾書和學歷學位認證材料;已取得國(境)外學歷學位證書但未經教育部門認證的留學回國人員,還應提供國(境)外學歷學位證書及有資質機構出具的翻譯材料,並承諾在規定時間內取得國(境)外學歷學位認證材料。

申請該項工作的香港、澳門居民中的中國公民還必須提供《香港、澳門居民來往內地通行證》;申請該職位的臺灣省學生和居民還需要提供臺灣居民大陸旅行證。

⑶面試

1.面試將嚴格組織,並認真執行回避制度。面試考官和工作人員有規定的親屬關系、同事關系或者其他可能影響招聘公平的事項的,必須回避。

2.面試采用結構化面試方式進行,主要測試應聘人員所報職位應具備的基本素質和能力。具體方式和方法以面試公告為準。

3.面試人選從達到筆試合格分數線的考生中,按照招聘比例,按招聘崗位和招聘人數從高分到低分確定,並按規定程序向社會公布。

如有多名考生筆試成績相同,將確定為面試人選。

筆試合格人數有空缺的,取消招聘;未達到招聘比例的,按實際合格人數確定。

經審查不符合招聘條件者,取消面試資格。

在規定時間內,因棄權或取消資格造成的空缺將按筆試成績從高到低依次遞補。

遞補人員的資格審查於面試日期前壹工作日17: 00完成。

4.面試成績由考官當場評判,去掉壹個最高分和壹個最低分後計算平均分。

面試成績將在面試結束後當場公布。

面試設置了最低合格分數線,達到合格分數線者方可進入考察和體檢範圍。

面試結束後,將按照筆試成績和面試成績各占50%的百分比合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績按小數點後兩位計算,尾數四舍五入。

同壹招聘崗位最後壹名考生出現總成績並列的,按照筆試成績從高分到低分確定人選。

如筆試成績仍相同,面試成績將保留至小數點後三位進行判定,以此類推。

5.資格審查和面試的具體時間、地點將另行通知。

6.面試考試費70元。

第四,檢查和體檢

1.根據招聘崗位,根據應聘人員考試總成績,按照1:1的高分與低分比例確定進入考察和體檢範圍的人選。

根據實際情況確定考察和體檢順序,等額組織。

2.考察根據崗位條件要求,采取多種方式進行,主要圍繞思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否存在應當回避的情形和與招聘崗位的匹配程度等方面進行考察,並對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行重新審查。

按照《關於進壹步從嚴管理幹部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求,對考察對象檔案進行嚴格審核,重點關註“三齡兩歷壹身份”。

認真排查檔案中存在的問題。對發現問題未查明並處理到位的,不予辦理聘用手續。

考察體檢工作組實事求是,全面、客觀、公正地對被考察對象進行評價,形成書面考察意見。

考生未按規定時間接受考察並提供相關材料的,視為自動放棄。

3.體檢應當在縣級以上綜合醫院進行。體檢標準和項目參照公務員體檢標準和操作手冊執行,國家另有規定的除外。

按規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行復檢,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

未按規定時間、地點參加體檢的報考者視為自動放棄。

體檢費用由申請人承擔。

4.因放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,按同壹職位報考人員總成績從高分到低分等額遞補。

動詞 (verb的縮寫)就業宣傳

經審查、考察、體檢合格的應聘人員確定為擬聘用人選,並通過諸城市人力資源和社會保障局網站(zcrsj/rsks/)向社會公示7個工作日。

擬聘用人員名單公示後不再遞補。

公示期內如有異議,按有關規定調查處理並作出結論。

公示期滿後,如無問題或反映的問題不影響聘用的,將按總成績由高到低進行選崗(總成績相同者,筆試成績高者優先。

如筆試成績仍相同,面試成績將保留至小數點後三位確定,以此類推)。

符合聘用條件的,按管理權限發放《諸城市公開招聘事業單位工作人員聘用通知書》,憑《諸城市公開招聘事業單位工作人員聘用通知書》辦理相關手續,未按規定時間辦理聘用手續的,視為自動放棄聘用資格。

聘用單位與受聘人員應按規定簽訂聘用合同,建立人事關系。

對反映影響聘用問題並經查實的,取消聘用資格;對反映的問題難以核實的,暫緩聘用,待問題查清後再決定是否聘用。

聘用人員按規定實行試用期制度,試用期納入聘用合同。

期滿合格者予以正式聘用,列入事業編制,享受事業單位工作人員待遇;不合格的,解除聘用合同。

聘用人員的最低服務期限為5年。

不及物動詞疫情防控

本次公開招聘組織實施期間,將按照新型冠狀病毒感染防控相關要求實施相關措施,必要時將適當調整相關工作安排,敬請應聘人員理解、支持和配合。

七。相關解釋

本次招聘由中共諸城市委組織部、諸城市人力資源和社會保障局負責,並成立了諸城市事業單位公開招聘辦公室。辦公室設在諸城市人力資源和社會保障局,具體負責招聘工作的組織實施,接受社會監督,確保招聘工作公開、公平、公正。

應聘期間,應聘人員應仔細閱讀本招聘簡章及其附件,並定期及時了解諸城市人力資源和社會保障局網站人事考試欄目發布的最新信息,以免錯過重要信息,影響考試錄用。

如因個人原因錯過重要信息,影響考試錄用,責任自負。

事業單位公開招聘嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章的規定執行。發現違紀違規行為的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部第35號令)等有關規定處理。

應聘人員在招聘工作中有不誠信行為的,納入事業單位公開招聘違規和誠信檔案。

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本簡章由諸城市事業單位公開招聘辦公室負責解釋。

其他未盡事宜按事業單位公開招聘有關規定執行。

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附件:1.2023諸城市事業單位公開招聘工作人員職位匯總表

2.2023年諸城市事業單位公開招聘工作人員報名須知。

諸城市事業單位公開招聘辦公室

2023年2月65438日+06日

附件1:諸城市2023年事業單位公開招聘工作人員簡章。可移植文檔格式文件的擴展名(portable document format的縮寫)

附件2:諸城市2023年事業單位公開招聘工作人員簡章。文件

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