壹、《基本素質測試》主要測試報考者所具備的基本素質。
報考專業技術崗位和管理崗位的人員，主要測試要素為：政治理論素養、公***管理知識素養、法律知識素養、文字閱讀理解和資料分析素養、計算機知識及應用素養、公務禮儀素養、職業道德規範素養、英語基礎素養等。
報考工勤崗位的人員主要測試要素為：職業道德素養、法律法紀素養、財經知識素養、服務理念素養、行為規範素養等。
二、《綜合應用能力測試》主要測試報考者的綜合應用能力。
報考專業技術崗位和管理崗位的人員，主要考察其運用相關法律法規和專業知識、綜合分析問題和解決問題的能力。具體包括：綜合資料閱讀理解的學習能力、突發事件應急處置的能力、公***服務的能力、組織協調溝通的能力、調查研究和深入分析問題的能力、文字表達的能力等。
擴展資料：
公務員錄用招考公告主要包括以下內容：
（1）招考範圍、招考對象和條件；
（2）錄用單位、職位與計劃（名額）；
（3）考試錄用的方法和程序；
（4）報名時間、地點及報名時應審查的證件；
（5）筆試的科目、時間和地點；
（6）面試辦法；
（7）筆試、面試成績公布辦法；
（8）錄用的程序和方法；
（9）其他須向考生說明的事宜。
參考資料：
百度百科_公務員考試