在這個問題上我可能比較有發言權。我表姐1981年出生，現在38歲，但到目前為止仍然單身。根據現在網絡上流行的聲音法，她90多歲、00多歲後似乎已經是“諾亞祖瑪”。但是單身並不是“可怕”。在我表姐眼裏，我過得無比愜意。她因為自己很開心，有壹份高薪的工作，所以每年的收入都在幾十萬韓元左右。她自己買房子買車，每天健身，看戲，經常去旅行，使生活非常充實。在她看來，現在的生活是最好的生活，對充滿瑣事的婚姻沒有憧憬。
像我表姐這樣的例子並不具有代表性。因為很多職場女性的收入可能沒有那麽高。但是***同點是，越來越多的優秀女性選擇單身，她們遵從自己內心的想法。畢竟法律沒有規定公民必須結婚。那意味著每個人都有選擇是否結婚的權利。職場女性單身的原因有很多。壹些上班族女性應該為事業選擇單身。有些上班族女性不想保持獨身，但也不想接受。想找壹個自己工資低、沒有房子、沒有車、有車、工資高、帥氣的伴侶。高水平的要求使很多男性望而卻步。另外，很多職場女性在工作中“困”。他們的交往方式比較單壹，與異性接觸的渠道狹窄，所以選擇範圍不廣。隨著時間的流逝，也讓自己壹個人呆著。
我們要看到好的壹面很多上班族女性選擇不結婚表明大環境的包容性越來越強。單身不是完全被動的選擇，更多的是主動和有意識的自我選擇。壹直以來，由於害怕被稱為單身，到目前為止，展示單身的“驕傲”表明我們的觀念正在持續發展。均衡的性別比例有助於營造良好的團隊氛圍，優化決策機制，隨著ESG投資的流行，進壹步保持對女性的開放態度，有助於中國資本市場加強對社會責任的重視。在資本市場上，性別差異隨著女性教育水平和能力的提高而逐漸持平，越來越多的女性進入金融服務業和上市公司的核心職位，影響著財富的流動和資源的分配。
作為國內首個關註金融圈女性軍隊發展的財經媒體，新娘連續三年發表《中國金融圈女性生存狀態報告》，從女性自我成長和多元角色的平衡角度記錄了金融圈女星的發展和苦惱，記錄了金融圈女星的成長和吶喊。隨著第111屆國際婦女節的到來，為了更深入地了解金融界女性，研究女性在金融業的發展狀況和成長路徑，新娘繼續推出“新娘女神節問卷調查”，邀請金融界就業女性填寫問卷，完善相關大數據分析，調查分析金融界女性的生存狀況。需要註意的是，我們的問卷主要分發給上市公司女性高管、券商分析師、機構投資者、投資顧問等職群，因此調查結果可能與整個行業的分布情況有壹定的差異。