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崗位職責

關於崗位職責精選15篇

 現如今,各種崗位職責頻頻出現,制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。那麽制定崗位職責真的很難嗎?以下是我為大家收集的關於崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

關於崗位職責1

 1根據物品性質采用適當的滅菌方法,嚴格掌握消毒程序和時間

 2不適用於高壓滅菌的物品采用化學消毒劑浸泡,浸泡錢必須刷洗清潔,註意浸泡時間及有效濃度。消毒液定期更換。

 3所有器械均應遵循浸泡-清洗-再消毒的程序,避免發生交叉感染。

 4消毒室應保持清潔整齊。每天進行清掃保潔。

  崗位工作標準:

 1正確使用、保養消毒設備,嚴格規範消毒程序,

 2做好消毒方法、消毒時間的登記,

 3崗位任職條件:

 1熱愛本職工作,遵守規章制度,

 2工作認真,態度端正,拍片崗位職責和任務:

 1嚴格遵守拍片操作規程,做好開機前的各項準備工作

 2拍片時應做到二對壹查(對姓名、對牙位、查左右)嚴防差錯事故發生。

 3攝片時應做到投照部位準確,避免重復照射。

 機器發生故障後應立即匯報,及時檢修。

 崗位工作表準;正確使用、保養、維修拍片設備,熟練掌握操作技能。

 2所拍牙位準確、牙片清晰。

 3病例登記規範及時

  崗位任職條件;

 1遵守國家法律法規和本中心各項規章制度,

 2熟練掌握操作技能,熱愛本職工作。

 3具備放射人員工作證

關於崗位職責2

 壹、 開工前要檢查絲印網架,底座是否松動,如無異常問題方可按首件板對位,對色進行生產。

 二、 在生產過程中每印壹至二個自檢壹次,檢查產品是否符合首件板的要求,在生產過程中要隨時註意以下問題:如起塵、漏油、肥油、走位、薄油、塞網、起牙、色差等各種問題,如發現即時改善,改善不了的知會組長、領班處理此問題。

 三、 在生產時不但要確保質量,還需要了解自己所做的產品的定額是多少,隨時計算每小時需要做多少才能完成壹天的指標數,邊生產邊了解出貨員的出貨數據,知道妳還欠多少才能達標。

 四、 達標後要把不良品清理完善,對不能返工的來料和絲印壞料產品要分開標識清楚,交給組長處理,不準私自報廢產品,然後搞好7S工作方可下班。

 五、 組長會告訴妳所做的每壹個訂單數據是多少,去介鏡處拿貨時,拿了多少要告訴介鏡員工,自己也要拿筆記錄下來,絕不能做多產品,做完後要問出貨員妳這單貨是否已夠,如不夠要知會組長,如訂單已夠,立即收油轉網,每當還有300個貨沒有印完時,就要告訴組長妳快要轉網了,讓她即時做好準備,以免等網而耽誤時間。

 六、 絲印工必須按組長給妳的首件板拿來對位、對色,不準私自拿相同貨來對位對色,以免因絲印不同而做錯貨。

 七、 絲印工必須節約以下輔料,如:布碎、洗網水、防白水、絲印油、慢幹水、單面膠、封箱膠、刀片、刮膠等,愛護公司財物:如風扇、膠槍、吹風、燙金機、移印機、抹塵布、網板、網架、桌子、凳子、木板、車子等所有用具。

關於崗位職責3

 1:熟練掌握機械設備的運轉原理和加工性能。

 2:服從安排,聽從指揮,按質按量的完成主管領導交待的任務。 3:深刻領會安全操作規程,嚴格按照生產操作規程操作機床。 4:機床各傳動部位應及時註油潤滑,並做到“三好”、“四會”。 5:工具應妥善保管,並註意保養,經常檢查測量精度是否符合要求,嚴禁損壞。

 6:操作機床時應集中精神,嚴禁在機床運轉時遠離機床,防止發生意外事故損壞機床。

 7:機床在操作中有異常響聲時應立即停機檢修,嚴禁帶病操作。 8:加工工件時正確理解圖紙的技術和工藝要求,制定出正確的加工工序後再進行有效的加工作業。首件零件加工後,必須交質檢員檢驗合格後方可批量加工。

 9:經常檢查設備電源線路。防止出現線頭裸露等不安全因素,發現問題及時處理。

 10:班後應及時清理機床及周圍鐵削,並將機床擦拭幹凈,加註潤滑油,擺放整齊機床周圍工件,拉閘斷電。

 制定: 審核:

關於崗位職責4

 1、負責協調大型活動的對外合作及招商工作;

 2、根據公司業務發展需求,尋找、挖掘有利於公司的合作資源;

 3、整理合作項目效果數據,並對數據進行有效的分析和評估,為項目的有效執行和調整提供建議;

 4、制定總體及階段性推廣策略,負責相關合作項目,完成從初步接觸、溝通跟進、合作規劃、合作實現上線的全部過程;

 5、維護公司既有合作資源及商務夥伴關系,並對已有資源創建新的合作點。

關於崗位職責5

 壹、目的

 目的是規範分揀作業流程,確保分揀蔬菜質量,提高分揀人員作業效率。

 二、範圍

 適合於我公司內所有分揀人員。

 三、職責

 由產品加工部管理所有分揀人員,各分揀員履行本崗位職責所規定之義務。

 四、工作崗位職責

 1、按規定穿戴好工作服、帽、鞋及口罩等衛生用品;

 2、配合加工主管領取當天需分揀的菜品,並做好物資領用記錄;

 3、按照雪鼎農業蔬菜加工標準分揀蔬菜,並根據裝箱要求分揀急需的菜品,再分揀其他菜品,確保包裝的蔬菜的重量且新鮮完好;

 4、把整理好的蔬菜按規定裝筐,並防止擠壓蔬菜;

 5、根據規定對整理好的蔬菜進行裝箱作業,裝箱時確保箱內蔬菜且重量達到客戶要求的標準重量,不符合要求須返工;

 6、配合庫管將裝好箱的蔬菜入庫,按照碼放要求將箱子在運輸車上碼放整齊,並整齊的擺放在冷庫內,註意箱子不能靠墻且不能放於制冷機下方,做好入庫記錄;

 7、下班前關閉車間內所有電器設備電源或開關;

 8、下班前打掃車間衛生,註意地面異物要清理幹凈,並用水進行沖洗,並將分揀臺擦拭幹凈;

 9、下班前對所有分揀用具,包括刀、菜板等進行清洗,並放到指定位置;

 10、下班前將運輸車、塑料筐等清理幹凈放於指定位置;

 11、將所有垃圾桶清理幹凈並將垃圾分類放到指定地點;

 12、使用刀具、手工包裝機等器具時註意人身安全,發現有安全隱患及時向上級領導匯報;

 13、所以人員必須絕對服從領導指揮。

關於崗位職責6

 職位名稱:銷售內勤

 職位編號

 所屬部門:銷售部

 職位類別:後勤輔助類

 直接上級:銷售經理

 工作地點:銷售部辦公室

 生效日期:

  職責概述

 (簡要地介紹該職位的主要工作內容及目的,突出該職位對組織獨壹無二的貢獻):

 負責銷售部所有資料的整理及分類,項目信息的統計,投標文件的制作;負責物流信息的管理;負責售後服務的管理,為銷售部正常運轉提供保障,為公司正常運轉提供保障。

  崗位職責

 1、文書事務

 1)負責收發傳真、接聽電話、打印工作,並做好記錄和傳遞,確保及時、準確;

 2)負責銷售部基本文書的草擬工作;

 3)負責銷售會議的安排、記錄及跟蹤結果;

 2、項目管理

 4)負責收集、整理銷售部相關銷售資料,確保資料的完整;

 5)保存銷售部合同,確保客戶檔案的完整性;

 6)負責整理銷售部各類報表和計劃;

 7)負責協助銷售經理完成各類信息的收集、錄入、匯總、分析工作。

 8)負責建立客戶數據信息庫(涉及用戶基本情況,使用品種、數量、價位、結算方式等),確保客戶資料的完整性內勤崗位職責說明書內勤崗位職責說明書。

 9)負責購買招標文件、參與和配合制作標書。

 10)負責建立銷售分類臺帳,反映出銷售收入價格、運雜費、應收貨款額度內勤崗位職責。

 11)負責對所經手的各類涉及我公司商業秘密的銷售資料、數據妥善保管,不得丟失或向外泄密。

 3、物流管理

 12)辦理發貨手續,安排公司銷售產品發貨,確保正確、安全、及時;

 13)負責公司各種郵件發送、收集工作,更好的服務於客戶;

 14)登記技術協議及合同的交接記錄(應有客戶或業務員簽字),並將及時歸檔,以便日後查詢;

 4、售後管理

 15)受理客戶投訴,並初步分析後,傳遞給相關部門,確保投訴得到有效解決

 16)回訪客戶,確保“以服務贏客戶”銷售理念的實現;

 17)安排收集、整理、傳遞質量反饋信息,為公司產品改進與銷售服務提供可靠的依據;

 18)編制詳細報表,保證賬目清晰、數據準確;

 5、其它

 19)負責來訪客戶接待;

 20)負責與業務員和經銷商對賬,確保銷售數據準確;

 21)登記業務員在外出信息及市場動態匯總,加強業務員管理;

 22)負責協助業務人員妥善處理客戶反饋回來的問題。

 23)負責整理準備業務人員所需的資料。

 24)負責辦公室衛生的管理內勤崗位職責說明書百科。

 25)負責完成領導交辦的其它臨時性工作。

  職位關系

 直接下屬:無

 同級崗位(本部門):銷售員、商務專員

 工作夥伴(外部門):公司各部門各崗位

 協作夥伴(外單位):所有客戶、印刷店、招標公司

  資證要求

 專業:

 大專及以上學歷文秘及相關,初級秘書證

 工作經驗:

 壹年以上內勤工作經驗

 知識技能:

 1)具備壹定的文字處理能力

 2)漢字錄入速度80字以上/分鐘

 3)熟練操作常用辦公軟件

 4)熟悉銷售及銷售服務流程

 5)具有良好的溝通能力

 6)具有壹定的團隊協作能力

 7)有較好的學習能力

 8)有壹定的統計分析能力

 9)熟悉商務禮儀

關於崗位職責7

 1.負責倉庫的日常管理維護事務;

 2.按規定工作流程進行物料的收發清點,按倉庫管理制度查驗數量;

 3.將IQC驗收好的物料按指定位置予以存放;

 4.依據發料指令配備物料和發放物料;

 5.每日物料卡賬進出明細的記錄與定期盤存。收發日報表、進倉單、發料單、采購驗收單、呆滯料的的異常情況報表、委外產品報表、退貨單等單據的填寫;

 6.不良物料及呆廢料的定期上報處理;

 7.物料入倉倉儲位的籌劃與擺放;

 8.盤點工作的具體執行,月總節報告。

關於崗位職責8

 1、認真執行安全生產的規章制度和防火規定。

 2、根據施工組識設計和材料預算制度實施采購計劃,確保工程進度。

 3、熟悉圖紙,對建築材料做到心中有數,進料應和進度同步跟上。

 4、對所購材料、構件、設備的質量、規格、型號務必貼合設計要求。由於采購、保管原因而影響工程質量或造成質安事故,承擔經濟、法律職責。負責向資料員帶給材料質保資料。

 5、負責建立材料管理制度,做到分類保管,對易燃易爆物品專地隔離存放,嚴格進出料管理,建立材料帳冊。

 6、負責組織倉庫值勤,設置防火防盜設施,禁止在倉庫內吸煙聚會娛樂。

 7、負責按規定及時采購發放勞保用品。

 8、施工用材料工具簽發領料單,憑單發料,由領料人簽認,材料拿出工地務必經項目經理簽發。

 9、協助做好IS09002系列質量體系裏的有關工作。

 築公司材料采購員崗位職責如下:

 1、熟悉各種材料技術性能、規章制度、標準以及規定。

 2、做好管區的材質達標工作和禮貌安全管理。

 3、協助參加項目安全值班檢查,同時做好記錄。

 4、熟悉建築工程施工圖、網絡計劃,編制出單位工程材料計劃。

 5、做好各種資料保管、使用及材料計劃的發放、回收登記,整理存檔及時到位。

 6、組織編制年、季以及月供應計劃。

 7、安計劃組織好周轉工具等材料的賃租,按期完成各種物質統計報表,按期完成各種限額領料資料匯總、統計以及核算。

 8、嚴格貫徹執行材料管理制度和標準。

 9、收集物資材料市場信息動態資料。

 10、依據施工單位及各部門所需材料計劃單,填寫材料計劃表。

 11、通知供應商按材料計劃表供應材料。

 12、對送達工地(庫房)的材料進行入庫前檢驗。

關於崗位職責9

 會計出納崗位,是每個公司必不可少的崗位,對於重要的會計出納崗位,有哪些具體的崗位職責呢?以下整理了完整的會計出納崗位職責資料,可供參考。

 會計、出納員崗位職責

 壹、嚴格遵守國家財經法規、財務工作規定和公司財務管理制度,認真履行會計職責,遵守職業道德,維護公司合法權益。

 二、按照會計制度的規定,正確設置會計科目、會計憑證和會計帳簿。負責審核銀行出納、現金付款出納憑證,對原始憑、記賬憑要進行嚴格審核、整理,並將會計資料裝訂入檔。

 三、負責總賬、明細賬的登記與核對,負責財務報表的編制,保證賬賬、賬表、賬物相符。

 四、負責稅務申報工作,及時填制稅務申報表,按時繳納稅款。

 五、年終決算完畢,應將全年的會計憑證、報表收集齊全,分類排列,以便查閱。

 六、做好領導臨時交辦的其他工作。

 成本會計崗位職責

 壹、負責成本、費用的分析核算,審核、控制公司各項成本的支出,促進增收節支,提高公司的經濟效益。

 二、協助會計進行報表報送、稅務申報、發票認證等工作。

 三、負責領購、繳銷、保存增值稅發票、地稅安裝工程專用發票及其他服務業發票。

 四、做好票據的領用登記工作,對收回的票據必須進行清點核對,定期整理,及時催繳杜絕隱患。

 五、負責接待和協助稅務機關的查票、驗票工作。

 六、做好領導臨時交辦的其他工作。

 出納員崗位職責

 負責銀行存款賬戶的管理工作,定期與銀行對賬,編制銀行余額調節表,由會計審核無誤後將其歸檔備查。

 向部門經理每日報送資金賬戶的.結余情況、每周報送各資金賬戶的收支情況,並及時反饋銀行有關信息。

 對收回的票據必須進行清點核對,確認並登記所收資金,對於收費員所繳銷的發票進行核對審核。

 嚴格按照資金審批程序進行款項支付。

 編制的銀行存款和現金收、付款記賬憑證經會計審核後及時登記現金日記賬,做到日清月結,賬面余額與庫存現金每日核對無誤。

 負責保管庫存現金、空白支票,確保其安全和完整無損。

 組織發放企業員工工資和獎金。

 做好領導臨時交辦的其他工作。

 材料會計崗位職責

 熟悉和掌握有關材料會計法規,協助部門經理制定本企業的材料核算與管理辦法。

 做好材料儲備控制,包括材料采購的控制,庫存的控制,材料消耗的控制,審核采購用款計劃。

 搞好材料的日常核算和管理工作,配合供應、生產部門編制“材料目錄”,審查材料收發的原始憑證。

 負責做好材料的稽核工作,參與材料的清查盤點,月末終了應與保管員、財務會計核對賬務。

 做好領導臨時交辦的其他工作。

關於崗位職責10

 1、解答經營管理中的法律咨詢;

 2、參與公司物資采購項目的招、投標;

 3、審查合同;

 4、制定公司相關制度,並修改、創新;

 5、出具非訴訟事務法律意見;

 6、收集、研究、宣傳新的法律、法規;

 7、辦理訴訟案件。踏實,誠懇,善於學習,具有團隊精神,能夠用法律思維考慮、解決實際問題。

關於崗位職責11

 1、主要工作內容,利用淘寶旺旺和電話解決顧客問題,促使下次交易、解釋客戶評價、統計日常問題表格、能夠服務並完成上級安排任務。

 2、熟練掌握電腦操作和使用基本的網絡溝通工具,打字速度較快!

 3、喜歡或習慣從事電子商務或淘寶店鋪客服工作,細致、認真、有耐心。

 4、學習能力強,責任心強,做事專心用心,能快速提高,並有較強的業績導向!

 5、具備優秀的溝通能力,有良好的服務意識,待人熱情有禮,熱愛工作,敬業、勤懇。

 6、性格要求沈穩、隱忍,善於傾聽,有同理心,樂觀、積極。

關於崗位職責12

  崗位職責

 1、根據部門領導給的經銷商電話號碼,向經銷商傳達公司的銷售政策及產品的功能賣點;

 2、電話邀請經銷商來工廠參觀;

 3、協助銷售部長做好經銷商的接待工作;

 4、學歷不限,經驗不限。

關於崗位職責13

 1、嚴格執行派車計劃,完成出車任務。

 2、認真執行安全責任制和操作規程,遵守交通規則,文明行車,確保行車安全。

 3、定期對車輛進行保養,保持車輛的清潔衛生和正常運行。

 4、及時補充行車所需的材料、物品,及時保養和維修。

 5、做好行車記錄,保管好車輛的各種技術資料。

 6、完成領導交辦的其他工作。

關於崗位職責14

 1.職責概述

 遵照國家及企業的財務和會計制度,負責辦理本企業現金、銀行清算業務及現金、銀行存款日記賬的記賬、結賬工作,並對企業庫存現金、票據及有關印章進行妥善保管。

 2.主要工作

 (1)貫徹執行企業現金、銀行存款管理制度和收支清算規定。

 (2)辦理現金收付業務,並負責現金支票的保管、簽發。

 (3)建立現金日記賬,逐筆記載現金收支,做到每日清算、賬實相符、出現差異及時匯報。

 (4)按照國家有關法律法規要求,負責企業銀行賬戶的開立、核對、清理等工作。

 (5)負責銀行清算,辦理銀行存取款業務和轉賬業務,並定期打印、取回銀行對賬單。

 (6)根據審核無誤的資金支付申請,按規定辦理資金支付手續,並及時登記現金、銀行存款日記賬。

 (7)協助會計人員做好企業員工每月工資的發放。

 (8)負責企業各項費用的報銷工作,並定期上交各項報銷的原始憑證。

 (9)負責企業空白收據、支票等票據的購買、保管、使用、銷毀工作,並保持完整記錄。

 (10)負責銀行預留印鑒和有關印章的管理。

 3.關鍵業績指標

 (1)現金收付業務辦理準確性。

 (2)銀行清算業務辦理及時率。

 (3)現金、銀行存款日記賬準確性。

 (4)庫存現金管理出錯次數。

 (5)印鑒、印章保管的安全性、完好性。

 4.任職資格要求

 (1)學歷

 財務、會計專業中專及以上學歷。

 (2)工作經驗

 壹年以上出納從業經驗。

 (3)能力要求

 關註細節能力、會計核算能力、專業學習能力、溝通能力、自控能力。

關於崗位職責15

 1、負責檢查、督促酒店各部(崗)工作,代行酒店總經理督導酒店各部門的形象和服務都達到酒店規定的標準,隨時為賓客提供優質卓越的服務,確保工作的正常運行。

 2、處理客人的投訴,並根據賓客合理需要,安排並要求相關部門采取措施,保障客戶利益。然後將投訴過程記錄下來上呈總經理,並有責任和義務確保所采取的方法實施到底。

 3、與酒店所有的客人建立良好的客戶關系,友好、親切的問候每位客人,並在每個可能的情況下了解並使用客人的名字。

 4、查閱每天的VIP到店報表和住店客人的生日報告,按照秘書服務功能和標準安排客人的抵店、起居、就餐、外出、公(商)務、會議、 洽談、娛樂、向導、離店等相關事宜。

 5、負責檢查所有VIP房或特殊客人的客房,確保在客人到達前所有的贈品都正確放在客房。

 6、在VIP到達時,應及時熱情問候客人並為其領路,並陪同客人入房登記,向第壹次來酒店的VIP客人介紹酒店的各種服務設施,同時告知酒店最近的壹些活動。

 7、送別每壹位離店的VIP客人,安排好有關行李及車務事宜,並保證各項必要安排都準備妥當。在送別VIP客人時要向他們詢問 此次入住的情況,同時征求客人意見並記錄下來。對客人此次入住表示感謝並表達希望客人再來。

 8、熟悉、掌握酒店所有設施、布局以及營業時間。

 9、處理提前入住、延遲退房、帳單事務、臨時房間保險箱及減帳等適宜。

 10、時刻註意酒店大堂的各種動態,確保正常運作。

 11、仔細檢查大堂和所有公***區域,確保整潔衛生有序。

 12、觀察酒店公***場所裏的活動及動向,當客人需要時主動為客人提供方便。

 13、隨時為客人處理客房中保險箱的各種問題。

 14、檢查客房的狀態差異,並采取相應措施。

 15、采取恰如其分的社交及公關手段獲得客人自身信息(客人喜好、特點、性格、消費檔次、社交群體、聯系方式、個人信箱等),不斷更新及完善客史資料。

 16、每天至少兩次以上主動聯系住店客人,禮貌拜訪賓客,獲得並聽取客人對酒店的意見,在記錄本上詳做記錄。

 17、在工作日誌上簡要記錄所有發現的問題,以便更好地提高管理。

 18、合理安排員工,在工作繁忙和用餐時應確保充足的人力。

 19、協助保衛部和客房部、處理失物招領事宜,並按規定采取必要的措施。

 20、協助餐飲部及其他部門對所安排的會議、早、晚正餐等迎領、咨客、巡視、安排、巡征、送客等客人直接交流的對客服務工作。

 21、督察保衛部處理有關客人的人身財產安全問題,並按規定采取相應的措施。

 22、熟悉並掌握酒店的消防程序,當出現緊急情況時,應按規定采取相應的措施。

 23、采取相應措施處理客人的所有緊急要求,並做好跟蹤調查工作。

 24、執行綜合部主任或上級領導分配的其他工作。落實和檢查其他部門管理人員所交辦的對客服務工作。

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