中大獎之前很容易被裁掉，總部裁員20%。每年6月底按規定發放年中獎金很容易，6月份裁員的補償標準N+1也是變相的N補償。自如被曝當年獲獎前大裁員，總部裁員20%。
總部20%以上的員工在獲獎前就被裁員了。0多名員工表示，自6月以來，公司壹直在大規模裁員，補償標準為N+1，只給了兩三天的時間進行交接。裁員比例約為20%，涵蓋互聯網營銷、運營管理、質量、設計等部門。
報道稱，雖然裁員沒有影響壹線業務部門，但有免費管家反映其每月績效工資大幅減少，屬於變相降薪。關閉相同數量房屋的獎勵減半，從10000元降至5000元。
人力資源部回應稱，屬於正常調整，個別部門的組織已經進行了正常的優化和調整，但會繼續加大服務客戶、業主和管家團隊的招聘力度。
此外，據了解，北京、上海等地的許多租客都反映，他們最近收到了租金上漲的通知，從幾十元到幾百元不等，甚至有些人的租金上漲了20%以上。
對此，相關負責人曾向媒體回應稱，主要原因可能是多數業主委托協議約定租金將按壹定幅度逐年上漲，個別房源確實可能因為業主重新簽訂合同、租戶前期參與優惠活動、周邊租金因市場供求關系大幅上漲等原因，在續約時將租金提高至平均水平以上。
漲價事件曝光後，據媒體報道，該公司回應稱，公司將根據房屋的位置、市場價格走勢和產品配置等諸多因素進行參考，並進行動態調整，漲跌不壹。此外，還強調根據公司與業主之間的委托合同，每年支付給業主的租金也將按照壹定比例上漲。
換句話說，每年都有必要給業主增加壹定的租金，因此價格上漲似乎是不可避免的。前述自如管家人士也表示，“如果（租金）壹直是原價，那麽公司先不賺錢，第二家公司談與業主簽約也不容易。當業主與我們交談時，他直接要求每年增加租金。如果價格不增加，人們根本不會為妳簽名。”
然而，北京的壹位業主告訴《財經天下》記者，他已經免費租了五年的房子，但中間租金不僅沒有漲價，還被免費“壓低”。
據媒體報道，有內部員工表示公司正在裁員，補償標準為N+1。壹些員工被通知當天離開公司，壹些員工被給予兩天的交接工作時間。此外，根據規定，年中獎金將在每年6月底發放，6月裁員的補償標準N+1也是變相的N補償。
根據36Kr的報道，自如人力資源部回復上述情況:屬於正常調整，個別部門的組織已經進行了正常的優化調整，但會繼續加大服務客戶、業主和管家團隊的招聘力度。
值得壹提的是，據報道，疫情期間租金有所上漲。據悉，包括徐輝在內的許多因疫情在家居住了壹個月的網友都收到了房租上漲的通知，漲幅從幾十元到幾百元不等。管家給的理由是給房東多補點錢，公司系統定了漲幅10%。
但是房東這邊沒有更多的信息，10%的漲幅落入了房東的口袋。投訴無果後，徐輝打算搬家，管家立即告訴他，他申請了特殊折扣——只需70元。“從320元漲到70元，這不是壹筆小數目。我就想知道如果我不鬧，會不會被騙？”
在接受北京商報今日記者采訪時，徐輝表示，公司會根據各種因素進行參考並進行動態調整，漲跌不壹。此外，根據公司與業主之間的委托合同，每年支付給業主的租金也將按照壹定比例上漲。
據多位內部員工透露，“公司從6月份開始大規模裁員，補償標準為N+1，只給了兩三天的交接時間。”
除壹線業務部門外，總部後臺及職能部門人員不到4000人，裁員比例約20%，涵蓋互聯網營銷、運營管理、質量、設計等部門。這是36Kr從北京公寓運營商自如總部獲悉的內幕消息。
據多位舒適內部員工向36Kr表示，自6月以來，公司壹直在大規模裁員，補償標準為N+1，只給了兩三天的時間進行交接。
雖然裁員沒有影響到壹線業務部門，但壹些管家自如向36Kr反映，他們每月的績效工資大幅減少，這是變相的降薪。關閉相同數量房屋的獎勵減半，從10000元降至5000元。
截至發稿，人力資源部回復36Kr稱，屬於正常調整，個別部門的組織進行了正常優化調整，但服務客戶、業主和管家團隊的招聘將繼續增加。
自如成立於2011，最初是鏈家旗下的壹個業務部門。隨著業務的不斷發展，於2016獨立。公開數據顯示，截至2021和10，自如已進入10個城市，運營近1萬套房屋，服務50萬業主和500萬自助客人。
但據內部工作人員透露，與去年公布的654.38+0萬套房屋相比，目前的房屋數量已降至85萬套，減少了654.38+0.5萬套。
根據36Kr的了解，自由行在中國的整體出租率不足90%，這主要是受除北京和上海以外的非壹線城市業務的拖累。目前可自由布局的城市包括北京、上海、深圳、成都、杭州、武漢、南京、廣州、天津和蘇州。
相比較而言，我愛我家旗下的長租公寓品牌翔宇。2021年的出租率為95.4%。龍湖地產旗下冠宇於2021年在30個城市開業106萬間客房，入住率達92.9%，其中開業6個月以上的房源入住率達94.3%。
從2016到2018，借助資本迅速擴張，出現了“高價收樓”的現象。壹位自如配合的業主曾反映，當時自如瘋狂收房，價格比同行給的都高，自己有了也差點收房。後來受疫情影響，2020年與部分業主解約自由。
有運營人士向36Kr指出，雖然2020年大部分高收入低產出的房源已經終止，但仍有收樓成本高於租金的房源。該員工表示，“幾年前為了擴大規模，在旺季征收了大量房屋。」
2021，10年，股東大會決議順利通過，創始人兼首席執行官林雄被任命為公司董事長兼首席執行官，接替去年5月去世的殼牌創始人左暉。20110101018，林雄在左暉的支持下自由創立，並宣布開啟新的住房租賃產品和長期租賃服務模式。
今年5月，殼牌在香港第二次上市期間傳出裁員消息。據媒體報道，裁員主要針對總部，從管理層到基層，不限級別、職能和業務。這也是貝殼近半年來的第三次“組織優化”。