員工入職後會做背調嗎？

壹般大企業會從基層到高層做回調，中小企業主要是根據不同的實際情況對高層和敏感崗位做回調。但是，對於基層員工或普通員工，他們會做基本的簡單驗證，如身份、學歷等。如果HR時間充足，他們還會對近期的1-2份工作簡歷做基本信息核實（主要基於客觀真實性，包括但不限於:入職和離職時間、職位名稱等。

調查的內容如下: