華為的面試流程如下:
1，初步電話技術面試:主要會問壹些專業相關的內容，會通過電話交流壹些話題進行簡單初步的技術面試，大概40分鐘左右。
2、性格測試:電話技術面試後，是性格測試。回答時可以根據真實情況填寫，並註意內容。
3.現場面試:分為兩部分，分別是hr面試和技術領導面試。其中，hr面試
4.機考試題:每套題1中間題，滿分200分，及格分120。
5、談offer工資:機器試用後，華為會索要自己的工資和獎金證明，可以根據自身情況給出。