2、其次初試–>復試–>終面–>談工資–>接受HR的背景調查–>簽Offer。
3、最後接受第三方背景調查–>體檢–>辭職–>工作交接–>辦理離職手續–>新單位入職–>接受試用期考察–>通過試用期，即可獲得offer。