2.取得中級管理會計師證書？1?年及以上；
3.獲得省部級會計（或經濟管理）領軍人才證書；
4.持有高級會計師、高級經濟師職稱；
5.持有國內註冊會計師、註冊稅務師、註冊資產評估師證書或國外類似專業團體的職業資格證書；
6.獲得經濟學相關專業本科及以上學歷。
績效考核是壹種正式的員工評價體系，通過系統的方法和原則對員工在其崗位上的工作行為和工作效果進行評價和衡量。績效考核是企業管理者與員工之間的壹種管理溝通活動。績效考核的結果可以直接影響許多員工的切身利益，如工資調整、獎金分配、職位晉升和解雇。