因為不知道妳的具體情況，所以提供以下思路供參考：
1.妳要了解壹下妳們公司辦理離職所需要的時間，常規情況下試用期內壹般壹周內就可以辦理完離職手續，過了試用期需要壹個月的時間公司才會同意妳辦理離職。但是也有公司是員工與公司溝通，離職時間可以協商，比如壹周兩周或者長點也都可以，具體的要看妳公司的規定；
2.如果確定離職，無論公司對於離職是怎樣規定，都要開始投遞簡歷看機會，壹方面妳要看壹下市場情況，壹方面妳也要鍛煉壹下面試能力，而且選擇新公司也要時間，所以先把簡歷投遞或者掛到招聘網站上；
3.面試到合適公司能否晚點上班，需要妳跟應聘公司溝通，但是壹個公司招人，壹般都是希望立即上崗，這個要看具體情況；
4.如果真的是倒非離不可的地步，建議就先把離職辦理了，安心找工作，不然壹邊上班壹邊找工作很麻煩，也影響心情；如果只是想先看看機會，那麽就盡量約到下班後面試或者盡量電話了解的清楚壹些，雙方都覺得很滿意再面試，這樣成功的概率大壹些，也可節省壹下時間。
以上希望對妳有幫助。
來自職Q用戶：孫先生
先辭職，現在的公司也好早點找人。有時候也不是想辭職就可以馬上走的。入職時間可以和人事商量。 來自職Q用戶：楊先生