HR方面:主要考察應聘者的綜合素質，如:語言表達能力（妳能邏輯清晰地表達自己的觀點）、親和力（與客戶溝通能讓人感到舒服）、抗壓能力（妳是否願意承擔業績指標）、朋友圈實力（妳是否能把自己的資源帶到公司）。
團隊領導:主要考察候選人是否能勝任工作，是否願意與其共事。問題包括:妳對理財有什麽看法？妳了解市場上的理財產品嗎？妳平時的愛好？朋友如何評價妳的性格等。
希望青蛙的回答已經解決了妳的問題。