試題分析:我國現行分配制度:按勞分配為主體，多種分配方式並存。只有在公有制經濟中才能實行按勞分配原則。其他分配方式主要是指按照人們所投入的勞動、資本、技術和管理等生產要素來分配收入。因此，從張虹大學畢業後，他被壹家國有企業錄用，月薪2000元。這屬於按勞分配。從國企辭職後，她集資開了壹家水果超市，從事水果經營，每月收入5000元。這屬於按勞動者個人勞動成果分配。她用賺來的錢購買了壹家公司的股票，獲利65，438+0，000元。這屬於按資本要素分配。因此，只有（2）按技術因素分配沒有反映在標題中。
點評:本題考查學生調動和運用基礎知識解決問題的能力，難度適中。只要掌握了現行分配制度的基本知識，並將其與題目聯系起來，就可以做好這道題。