咨詢師的年齡、經歷、專業、家庭背景、工作經歷，甚至性別、性格特征都會對其咨詢效果產生或多或少的影響。
但無法分析預測具體影響。各種因素交織在壹起，每個來訪者和咨詢師之間的互動和磁場都是不壹樣的。
同壹個咨詢師，面對不同的來訪者，不同的話題，會有不同的表現。所以不能用二分法來決定選擇什麽樣的咨詢師。
但是我們還是可以從以下兩個方向選擇咨詢師。
壹、先了解咨詢者與其咨詢需求的匹配度，再做決定。
可以從咨詢師寫的文章中了解咨詢師，微信官方賬號。從輔導員的表情中，我們可以了解到壹些專業的信息和他擅長的領域，從而最大限度的少走彎路。
我們都想找壹個能給我們最大幫助的咨詢師，但是很難找到完美的咨詢師。
每個人還是有其獨特性和局限性的，尤其是在咨詢工作中。如果妳覺得咨詢師不適合妳，妳可以重新尋找和選擇。沒有必要考慮壹步壹步走到正確的地方。
第二，看演員跟著自己潛意識的感覺走並沒有錯。
咨詢是很個人的事情，不能用普適的標準來操作。就像壹個人對別人的感覺，很難每個人都壹樣。妳不試試就不知道了。
也有可能前幾次妳對這個咨詢師還算滿意，但是隨著咨詢的進展和認知度的提高，妳可能會更喜歡壹個更有見地的咨詢師。