6月5438+00日，瀟雅收到公司解除勞動合同通知，稱其試用期被證明不符合錄用條件。
對此，山西卓雨雲教育有限公司壹名工作人員回應稱，他們不清楚詳細情況。
此話題壹出，引發眾多網友討論。
有網友認為離開大譜就是找理由辭退員工，這是“最好”的辭退理由！
我的網站是我的:公司:這個人什麽都不喜歡，所以找個理由解雇PUA。
鬥圖胖虎:從大譜來說，第壹次聽說水太多就被辭退了。
不會標點的劉Sir:我就是想找個理由。只是這次的理由太牽強，太可笑，太可笑了。但側面也說明這個公司太不善於與人打交道了，留下來沒有意義。妳能做的就是不讓這個公司走，還要在妳走之前把它敲掉。不放過，起訴吧，維權的時候到了。妳不能這麽不明不白，這麽膽小。
-_-:只是借口。不是因為今天這個，也是因為明天我的左腳先踏進了公司。
Olivedaisy的小屋:如果客戶不投訴，公司可以提醒她壹次，更不用說辭退了。
妳知道應該是綠肥紅瘦嗎？0223:滿杯酒，半杯茶。有些地方真的很註重這個吧？但這不是駁回的理由。
流雲鬥鶴:有種想罪加壹等，總能找到解決辦法的感覺！
Dyf233:看到很多人說倒水太滿，不守規矩。人們寫道，它離杯口有壹到兩厘米遠。壹般離壹次性紙杯口壹到兩厘米就是七分滿。壹個普通的杯子，妳自己看也不會太滿。。。說到底，只是壹個開除人的理由。
這個蘋果真大:這個合同有意思。試用期為六個月。這家公司想要什麽？廉價工人？妳要在三個月試用期後簽三年以上的勞動合同。趕緊跑，三個月後公司還能不能來。
也有網友表示:淺茶滿酒，這是壹種社會常識。秘書崗位不懂基本的社交禮儀，辭退也沒什麽不好，但是工資還是要定的。
StoneWzx:茶滿欺，酒滿敬。作為服務人員，這些禮儀應該是常識的基礎。如果妳連最基本的事情都做不到，那就不存在公司不錄用妳的問題。看日期* * *不到壹個月，該不該賠償？
卡羅琳:這是壹種社會常識。也許她不明白。公司認為她連秘書都不懂。其他工作更難，她不能勝任這個職位，但她應該解決她的工資。
娛樂全面有才華:試用期內發現能力不勝任，辭退合理合法。不發工資是不合理不合法的。
審美美:秘書技能全面，沒有基本的社交禮儀知識，所以這次辭退沒有問題。
安東尼·約書亞:對於壹個秘書職位來說，澆太多水是不專業的。如果合同中有規定，就沒有問題。
Gxzy:不了解待客的細節。最基本的茶都不能灌。更多的細節估計會讓公司不滿，無能。公司不需要，辭退很正常。估計這家公司是服務型的。
心裏的朱砂月光:感覺要看應聘什麽崗位了。如果妳應聘的是會議接待的職位，不錄用也無可厚非。如果應聘其他崗位，這些就不用知道了。
根據招聘信息，該公司綜合文秘崗位工資為4-6千元。
目前，瀟雅已將此事投訴至太原市萬柏林區勞動保障監察部門。“填完投訴單，工作人員讓我等通知。”接下來，她將繼續申請勞動仲裁，維護自己的合法權益。