被兼職開除不會影響妳的公務員考試，除非這件事意義重大到可以記入妳的誠信檔案。
影響公務員招聘的因素有:
01在職公務員和事業單位試用期人員
各地公務員、事業單位招考會限制壹部分人參加考試。如遵義市紅花崗區本次事業單位招聘考試，要求貴州省各級機關自2014年起招錄的在職公務員(含參照公務員法管理事業單位人員)，或新招錄到事業單位工作且尚在試用期內的人員，或今年公務員及其他事業單位招聘中已進入體檢階段的人員，不能報考。
02特崗教師未達到工齡。
這個要求在很多地方都適用。特崗教師壹般服務時間為三年，並通過服務年限考核。報考事業單位考試、公務員或其他招考時，會有優先條件。這種東西在招聘競爭激烈的今天還是很實用的。但尚未達到服務年限的特崗教師將被排除在公務員招錄範圍之外。
03不完整的檔案
參加過公務員考試、事業單位考試或者其他銀行、國企招聘考試的人都知道，面試之後會有資格復審。什麽是資格審查？主要是看妳是否符合這個崗位的要求，能不能在申請表上提供原始的信息證明。很多考生報名時報考的是需要壹定資格證的職位，但是沒有這個證。我該怎麽辦？只能刷掉！
資格審查的檔案包括:提供畢業證、學位證及崗位要求的其他資格條件的。
違法亂紀，在各級考試中作弊。
公務員錄用考試要考察這些條件。如果有違紀行為，或者在禁考期內參加考試，就是不誠信，招聘單位不會招聘妳。
2005年非應屆畢業生
參加公務員招聘考試和事業單位招聘考試。應聘人員被錄用的，應當按照招聘單位的要求進行錄用和培訓。如果妳還沒畢業，妳就沒有時間和要求去履行妳的職責。此類考生不得報考。
以上是近幾年公務員和事業單位招考中常見的不能考的人群類型。目前公務員招錄在個人方向上受到限制。如果妳沒有任何重大違反考試要求的情況，基本上不管妳之前的經歷如何都可以招。
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