1984年，在黨的富民強國政策激勵下，張世傑辭去公職下海經商。1991成立北京金吉列服裝有限公司，1993發明設計“如意靈”男式襯衫，打造國貨名牌，在國際市場為中國贏得了榮譽和尊重。從65438到0994，通過聯合、兼並、重組等市場化運作，成立北京金吉列企業集團。1999年開始“二次創業”，創辦北京金吉列留學公司。後來，他創辦了留學消費教育學校，設立了“優秀留學人員金吉列獎學金”。2009年6月5438+10月，推出行業首個留學服務靳諾計劃，公開留學服務十項承諾，並在消協設立靳諾計劃基金(假壹賠十優質保證金)，為規範留學中介行業發展做出了巨大貢獻。目前，張世傑創辦的金吉列集團位列中國民營企業500強。是壹家涉及留學、海外移民、國際勞務、教育培訓、商務考察、服裝、餐飲娛樂、信息咨詢、國際貿易等領域的多元化、產業化、國際化的集團公司。
“誠信經營，顧客至上”是張世傑倡導的經營理念。張世傑誠實務實、開拓進取、雄心勃勃、銳意進取，非常重視商業信譽和信用管理。他經常說，“提前做壹個人，能有什麽樣的服務和產品。”誠信文化建設增強了員工的凝聚力和歸屬感，樹立了金吉列人良好的誠信形象。
“善於學習，不斷創新”是張世傑在管理上的特點。他積極探索建立現代企業制度，在1998進行了集團公司制改制。投資數百萬元建立企業信息管理平臺和客戶關系管理(CRM)系統。他設計的企業管理模式獲得了第十七屆北京市企業管理現代化創新成果二等獎。集團旗下的金吉列服裝公司、金吉列留學公司、金吉列出入境公司分別於2000年、2001年、2004年通過了ISO9001國際質量體系認證。
在企業文化建設中，張世傑始終堅持“誠信、創新、競爭、卓越”的企業精神，致力於創建“學習型企業”，並親自擔任集團精神文明建設領導小組組長。在他的大力支持下，企業黨建、工會、團組織活動開展得有聲有色，多次受到市、區有關部門的表彰獎勵。
張世傑先生積極推動中外教育交流，壹直為推動中國留學事業的發展不懈努力。特別是近十年來，他以“發展民族教育，促進國際交流，建立留學服務標準”為己任，每年為數萬名學生在國內留學、就業、創業提供優質服務，為國家建設所需的國際化人才的培養做出了突出貢獻。為表彰張世傑先生對促進中澳教育交流的傑出貢獻，2009年6月5438+10月65438+10月，澳大利亞紐卡斯爾大學授予張世傑先生榮譽博士學位。這是北京市工商聯系統、北京市私協系統、中國留學中介系統第壹個也是唯壹壹個獲此殊榮的會員。
張世傑堅持以人為本，奉獻社會。他在擔任全國人大代表、政協委員期間，積極參政議政，參與政府實施的再就業工程。截至目前，金吉列集團已招聘安置下崗職工近千人，為社會提供了數萬個就業機會。他十分熱心社會公益事業，先後向社會捐款數千萬元，受到了社會各界的高度贊揚。
張世傑是伴隨著中國改革開放成長起來的民營企業家，是首都民營經濟發展的受益者和見證者。如今，肩負起“中國特色社會主義建設者”的重任，成為“民營經濟排頭兵”的理想，正激勵著張世傑和他的金吉列集團實現新的跨越，努力攀登新的高峰。