Xi女大學生被罰縫五針引發關註。他們的作品揭示了哪些社會問題？

2006年2月65438+6日，陜西Xi發生了壹件令人憤怒的事情。在壹家公司工作兩個月後，大學生小王想去公司協商工資，但當時沒有簽訂勞動合同，所以想知道公司的規章制度是怎樣的，想了解壹下。沒想到她被壹家公司的老板虐待，還被侮辱威脅，還被鋼管打傷。被老板抓住，動彈不得，掐她的脖子，踢她的腹部，用鋼管打她的頭和胳膊，用刀威脅她。期間頭部出血，想看醫生，老板不讓。而且老板還想留下她的家庭住址，電話，身份證號等重要信息。

在17號，可能是老板怕出事，所以小王最後逃過壹劫，去醫院檢查。醫生診斷為閉合性腦損傷腦震蕩、頭皮裂傷，需要手術縫合。小王頭上縫了五針。在縫合的時候，醫生說每個人都能看到頭骨。由此可以看出，當時公司老板下來就是沖著她頭上狠狠地踢了壹腳，而不是簡單的由小王來踩。

小王當時的工資應該是3500元，但最後被扣了將近壹半的工資。雖然可能是小王平時違反了壹些規矩，但是扣了這麽多，小王還是想看看為什麽她去看制度表的時候會和老板發生沖突，對她身心造成傷害。這讓小王心裏有些心理陰影，不知道以後該怎麽辦。目前，小王已報警，案件仍在進壹步調查中。

雖然只有小王的證據，但身體和精神上的傷害是確鑿的。當地警方經過壹定的調查，會有壹個公正客觀的判決，法律不會失去壹個公民的權利。作為壹個教訓，當我們開始工作時，我們應該註意壹些重要的問題。有些公司規定或者勞動合同應該是在保證我們自身利益不會受到損害的情況下簽訂的，這樣雙方的糾紛可以快速溝通，甚至受到法律的保護。