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華夏銀行天津分行2023年社會招聘啟事?

華夏銀行天津分行成立於5438年6月+2005年10月。目前已在天津設立運營機構24家,覆蓋津城、濱城主要區域,員工近600人。

天津分行始終堅持以人為本,積極營造“積極、誠信、務實、和諧”的企業文化,為員工的職業發展創造良好的條件,實施有競爭力的薪酬機制。

華夏銀行天津分行註重青年人才的培養,願意為有誌青年提供實現自我價值的成長舞臺。

因業務發展需要,現誠聘德才兼備、敢於挑戰自我的優秀人才。

壹、基本條件

(壹)無違紀和不良記錄。

(2)華夏銀行在系統內沒有親屬。

(三)身體健康。

二、招聘崗位及專業條件

(1)企業客戶經理崗位(若幹)

1.35周歲(含)以下;

2.本科及以上學歷;

3.1年以上金融經驗,營銷能力強,有市場開拓精神,有豐富的市場和客戶資源者優先;

4.熟悉國家金融政策和監督管理制度,了解國家和地方產業政策和市場行情,熟悉銀行公司業務,具有壹定的組織協調能力、公關能力、較強的語言文字表達能力和綜合分析能力。

(二)零售客戶經理崗位和財富管理經理崗位(若幹)

1.35周歲(含)以下;

2.本科及以上學歷;

3.1年以上零售銀行相關工作經驗,取得基金、保險、AFP、CFP等從業資格者優先;

4.熟悉國家金融政策和監督管理制度、國家和地方產業政策及市場情況,熟悉銀行零售業務,具有壹定的營銷能力、組織協調能力、公關能力、較強的語言文字表達能力和綜合分析能力。

(3)公司業務銷售助理(若幹名)

1.30周歲(含)以下;

2.大專以上學歷;

3.有較強的營銷能力、市場開拓精神和豐富的市場及客戶資源者優先;

4.熟悉國家金融政策和監督管理制度,了解國家和地方產業政策及市場情況,熟悉銀行業務,具有壹定的組織協調能力、公關能力、較強的語言文字表達能力和綜合分析能力;

5.用工形式是派遣員工。

(4)零售銷售助理(若幹名)

1.30周歲(含)以下;

2.大專及以上學歷,經濟、金融、財務、管理、計算機等相關專業,在銀行等金融機構工作1年以上者,不限錄取。

3.用工形式是派遣員工。

報考上述職位,特別優秀的,可適當放寬。

第三,增長福利

五險壹金、企業年金、補充公積金、補充醫療保險、重疾險、長期團體重疾險、帶薪年假、員工體檢、節日慰問、生日慰問、系統培訓等。

四、報名須知

(1)請於2023年2月28日前登錄華夏銀行招聘網站進行應聘。

登錄URL:

(2)請準確完整填寫個人簡歷及相關信息(學歷從高中開始填寫)確保信息真實性,並上傳電子免冠照片壹張(含白底照片壹張);如所填信息與事實不符,我們有權取消資格。

(3)經初審符合條件者,以電話、短信、郵件等方式通知筆試、面試等相關事宜。請確保所提供的溝通方式準確有效,並及時關註招聘網站的最新消息。

(4)申請過程中,申請人提供的簡歷信息如有變更,必須及時更新並告知銀行。如有隱瞞,銀行有權取消應聘資格,拒絕錄用。

(5)在招聘過程中,我行不會向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防被騙。

(6)請使用IE11及以下、360瀏覽器(IE兼容模式)、Edge瀏覽器(IE兼容模式)填寫信息。

華夏銀行天津分行

65438+2023年10月19

征聘股

職稱

需求編號

工作場所

截止日期

天津分公司若幹企業客戶經理2023-02-28天津分公司零售客戶經理、財務經理2023-02-28天津分公司企業銷售助理2023-02-28天津分公司零售銷售助理2023-02-28

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