1.面試形式:結構化和半結構化都有涉及。每天結構化兩組問題，每組三到五個問題不等。2019 —2017每套3題；2016每套5題。半結構化是在結構化考試之後涉及的，題量從壹題到五題不等。
2.面試時間:結構化***15-25分鐘，大部分部門還有5分鐘時間提醒。半結構化時間大概是10到20分鐘。
3.考試方式:以聽力的形式結構化。微素材或漫畫會單獨放置；大材料題壹般是“壹拖三”的形式，材料在外面看，問題在裏面答。
4.專業性:需要準備部門會談、綜合素質測試、專業考試如外語筆試和口語。
二、商務部面試的核心特點
(壹)外語考試、詞匯、語法等專業能力要求。
1.考試特點
外語測試分為英語測試和非通用語言測試，測試項目分為筆試和口試。
(1)筆試，英語筆試以托業考試的形式考查，客觀選擇題，包括聽力和閱讀；非通用語筆試試題包括選擇題、閱讀理解、翻譯(漢譯英、漢譯英)和作文寫作。
(2)口語測試，所有考生必須參加英語口語測試，包括翻譯、自我介紹和半結構化測試。考場裏，壹般是兩個考官，書桌上放著紙和筆；非通用語言職位的考生還必須用自己的語言參加非通用語言口試，口試的形式和內容與英語口試基本相同。
2.考生常見問題
(1)筆試備考時間短，專業不夠，考題做不完，難拿高分。
(2)口試中容易忽略商務部熱點話題，翻譯方向錯誤。
3.程序
(1)通過徹底的考試，了解自己的問題，學習英語課程，增加筆試模塊數量，適應考試時間。
(2)講解翻譯語法、詞匯等專業內容，學習商務部熱點話題，夯實翻譯基礎。
(二)綜合素質測試，政治理論素養要求高。
綜合素質測試考察兩門考試，分別是心理測試和黨務常識。
1.考試特點
(1)心理測試，主要測量考生的心理健康水平、適應能力和抗壓能力。
(2)黨務常識，考查四個全面、四個意識、五個發展理念，涉及選擇題(含多選題、選擇題)和判斷題。
2.考生常見問題
(1)黨務常識，政治理論知識欠缺，不知道考試範圍。
(2)心理測試，題量大，重復題，容易出錯。
3.程序
(1)學習黨務知識手冊，通過背誦記憶重點知識點練習模擬試卷，提高政治理論知識。
(2)學習心理測試手冊，了解試題方向，通過多輪模擬掌握試題特點。
(三)漫畫題，思維發散能力要求。
以漫畫為重點，對漫畫要求1標題，結合社會現象進行闡述和分析。考生需要具備較強的發散思維能力和時事敏感度。
1.示例演示
請仔細觀察這幅漫畫，盡可能擴大聯想，擬出1標題，結合社會現象進行分析。
2.考生常見問題
(1)漫畫不可理解或者過分發散，不可能得到準確的意思。
(2)標題不會擬或擬得不準確，漫畫所包含的意義不確定。
(3)沒有社會現象的積累或者不懂得接觸社會現象的分析。
3.程序
(1)通過大量漫畫專項訓練“動態思維”，運用因果分析，理解漫畫的意義。
(2)補充常用標題的結構，掌握各種標題的寫法，如“啟發性標題”、“結果性標題”、“介紹性標題”、“總結性標題”等。
(3)圍繞常考主題，補充社會現象材料，講解“壹材多用”的分析方法，做到有意義，有邏輯。
(D)微觀物質問題，對信息獲取和信息誘導要求高。
微觀材料專題，包括情景模擬、人際關系、適應性、計劃與組織。
1.示例演示
小李負責某項工作。這是小李和導演的壹段對話:
主任:小李，最近項目進展如何？
小李:主任，最近幾天項目推進很困難，越忙越亂。
導演:這個問題妳和大家交流得好嗎？
小李:我和妳聊過，同事也問了我壹些問題。我已經直接告訴他們怎麽解決了。