1.不要說太多
我們在工作場所說得越多，就越有可能出現問題。俗話說:多犯錯誤。知道適可而止，言簡意賅，不要說個不停。
2.別自作聰明。
有些人自以為聰明，所以為了顯示自己聰明，常常被聰明所愚弄。妳是個聰明的領導，也不傻。不要把所有人都當傻子。
3.不要過度。
想表達自己，需要有個度，適可而止。包括展示妳的表現、努力和汗水的文字，點擊即可。如果妳真的做得很好，別人替妳說比妳自己說容易n倍。
4.不要說得太幼稚。
有些孩子無法擺脫初入職場時的稚氣，總認為自己還沒長大。如果老板稍微客氣壹點，就會原形畢露，說話不假思索。如何說話不幼稚？參考123456
5.不要太情緒化。
有些人在職場上不懂得控制自己的情緒，所有的喜怒哀樂都寫在臉上。說話不給別人面子，也容易直接頂撞同事和領導。
為了給別人留下好印象，妳必須學會控制自己的情緒。
6.不要說別人的壞話。
不要在背後說別人的壞話，否則妳會被壹個和妳壹樣喜歡說別人壞話的人難倒。
以上總結的123456是賈十幾年職場經驗的結晶，尤其適合職場新人。
如果控制情緒，鍛煉說話技巧呢？可以多看壹些關於溝通和與人相處的書。妳甚至可以閱讀關於光盤和9型人格的書籍或課程。幫助妳更好的把握和分辨周圍人的性格，如何相處，如何溝通，包括了解自己，知道如何與自己相處和溝通。
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