我院是杭州市質量技術監督局直屬的自收自支事業單位。為加快企業發展，完善檢測隊伍結構，形成檢測與科研相結合的綜合性檢測機構，進壹步提升特種設備檢測機構的核心競爭力，根據杭州市人民政府〔2006〕5號《關於貫徹<人事部事業單位公開招聘暫行規定>的實施辦法》精神，因工作需要，面向社會公開招聘工作人員2名。現將有關招聘事項公告如下:
壹、招聘崗位及相關條件
招募
工作招聘
人數、招聘範圍、年齡、資格和
專業條件和其他條件
專用設備
技術管理2杭州戶籍35周歲以下(1975年4月30日以後出生)，本科及以上學歷，相關管理專業。從事特種設備管理工作3年以上。
資料來源:gaoxiaojob.com。
二、招聘方法
貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，采取公開報名、統壹考試、嚴格考核、擇優錄用的辦法。考生按招聘崗位要求報名。報名人數低於招聘計劃比例3倍的，不舉行考試或酌情核減招聘計劃。
三、招聘報名
1.報名時間:5月27日-28日9: 00-16: 30。
2.報名地點:杭州市特種設備檢測所四樓(中山北路351號)。
3.報名方式:請攜帶《杭州市特種設備檢測所公開招聘工作人員報名表》(見附件)和1近期免冠正面照片、身份證、學歷(學位)、相關資格證書、工作經歷證明、戶口本(戶籍證明)等原件及復印件到報名現場報名。
四、招聘考試
考試包括筆試和面試，筆試和面試成績分別占總成績的40%和60%。筆試內容為公共基礎知識和崗位所需的相關知識。
筆試結束後，按成績從高到低按照招聘計劃中1: 3的比例確定面試人員。筆試、面試時間、地點另行通知。
動詞 （verb的縮寫）體檢和調查
面試結束後，根據考試總成績從高到低，在招聘崗位1: 1的比例中確定體檢人員；體檢在指定醫院進行，標準和項目參照《公務員體檢通用標準(試行)》。時間地點另行通知；體檢合格，進入考察。體檢或考察不合格的，按考試總成績從高到低確定遞補人員。
不及物動詞宣傳和就業
考察合格後，按照擇優原則確定擬聘用人選，並在杭州人事網(www.hzrsj.gov.cn)上公示；公示無異議後，按事業單位有關規定，辦理相關手續並簽訂聘用合同。
聯系電話:85152866-4071，85153781。資料來源:gaoxiaojob.com。
附件:杭州市特種設備檢測所公開招聘工作人員報名表
杭州特種設備檢測所公開招聘工作人員報名表。文件
杭州特種設備檢測研究所
2010年5月20日