孩子是壹個家庭的未來。家裏每個人都希望孩子往好的方向發展，目標壹致。為什麽會有這麽大的差異？
從老人的角度:我能把孩子帶大，我肯定是有經驗的。年輕人沒有育兒經驗，都是紙上談兵；我有絕對的話語權，遇到矛盾壹定是對的。
從年輕人的角度來看:老年人的育兒方式已經過時，很多育兒理念與所學並不相符。
這其實是壹個無法回避的矛盾。既然需要老人的幫助，總是要解決矛盾的，老人的思想也不容易扭轉，所以還是需要從年輕的父母自身做出更多的改變:
1.首先，保證良好的家庭關系。父母既然把孩子托付給老人，就應該信任老人。他們不應該因為某些行為而反目成仇。老人也有自己的生活。他們沒有必要照顧他們的孩子。他們應該感恩老人，多壹些包容和溝通，多壹些贊美。
2、給老人更多的耐心，不合理的點要委婉的指出，沒有人願意被無情的指出錯誤。為老年人創造更多的學習機會。平時可以分享通俗易懂的育兒理念，也可以通過短視頻等大眾化的形式幫助老人學習育兒知識。
3.如果父母平時什麽都不管，突然看到自己受不了的東西，就跳出來批評。老人肯定會難過，他也想不通為什麽自己努力，年輕人卻不覺得好。
父母應該對他們的孩子負責。生完孩子後，孩子成長中的大事要自己掌控，關鍵的事自己做，每天下班後多和孩子互動。如果對孩子視而不見，交給老人，那就是把老人當仆人。帶娃時間明確，老人上班時間帶，家長下班後帶，錯開時間，減少分歧。
4.實踐給妳真正的知識。妳的育兒觀念是否正確，只有親自帶寶寶才能檢驗。盡量在妳休假的時候或者早晚不上班的時候帶著孩子，讓老人們認識到妳是孩子的父母，孩子的事情應該由妳決定，而不是由爺爺奶奶決定。做壹個帶娃的專家，讓老人們看到妳的育兒能力，這樣在有分歧的時候他們會更有發言權。
遇到矛盾爭吵是最錯誤的行為。要多信任老人，盡早溝通底線問題，遇到問題提前解釋比吵架好。
孩子需要在溫暖的家庭中成長，能感受到家人的不良情緒。如果因為帶娃的問題，讓孩子處於雞飛狗跳的環境，那就得不償失了。