在美國求職需要註意什麽？

需要註意的是，找工作的時候千萬不要自大。正確面對自己才是關鍵。在美國，很多求職者都把目光放在高薪職位上，但這些職位往往是耗時最多、命中率最低的工作。求職者應該專註於建立自己的社交網絡，運營有效的網站，尤其是在有影響力的博客上留言，創建在線簡歷，這些都可以卓有成效。如果妳已經失業壹段時間，不要在面試的時候把這壹年的空檔時間說成是“找工作”或者“待在家裏”，這樣會給用人單位留下負面印象。“做義工”、“實習”或“尋找適合自己的機會”等技巧性的回答比較積極。雖然“佛靠金裝，人靠衣裝”，但很多年輕人在找工作時並不註重外表。現在工作機會不多，所以用人單位壹定要選擇各方面都很優秀的人，包括長相。無論妳在內部有多有才華，如果妳看起來不合適，妳可能會錯過妳的工作。面試著裝可以根據雇主的喜好提前決定。在網上看看雇主的企業文化和辦公室文化是有幫助的。面試的時候要對簡歷了如指掌，才能應對各種問題。最好提前自己練習回答壹些比較苛刻的問題，必要的話也可以準備小抄。準備的重點主要分為兩部分，即“硬件”，包括技術、經驗、教育水平；還有壹部分是“軟件”，包括個性和與群體的融合。當然，求職者主要尋找的工作是用人單位在廣告中公布的空缺，但在某些情況下，求職者也可以根據自己的特長向公司介紹自己，“創造”壹個專屬於自己的職位。吸引雇主註意的是，給企業壹些想法和有創意的建議，能打動雇主。如果能把這種想法和自己的技能結合起來，就能成功為自己打造壹個特殊的位置。