壹、雇主責任保險的保險功能
雇主責任保險作為建築安全生產保險領域的主要險種之壹，具有獨特的保險功能。首先，就保險標的而言，其他安全生產保險主要以勞動者的生命或身體為保險標的，主要保障對象是勞動者；雇主責任保險以雇主對雇員的經濟補償責任為保險對象，其主要保障對象是企業的雇主。其次，從保險理賠來看，壹方面，其他安全生產保險在理賠範圍上有局限性，工資、護理費、殘疾人壹次性就業基金等壹些其他費用不在賠付範圍內，仍需企業自掏腰包；另壹方面，理賠流程相對復雜，工傷、傷殘的鑒定評估需要大量時間，賠償周期長。
二、雇主責任保險索賠
雇主責任險投保後，如發生保險合同範圍內的事故，被保險人應及時將詳細情況通知保險公司，並履行及時告知義務，作為保險公司理賠的依據。未經保險公司同意，被保險人或其代表對索賠所作的承諾、建議或給付無效，保險公司有權以被保險人的名義提起訴訟，要求賠償損失，被保險人有全力協助的義務。在發生保險合同項下的理賠時，如果保險公司也提供了相同患者責任的保險，則保險公司只按比例承擔相關賠償和費用。理賠期限，從事故發生之日起，壹般不超過壹年。過了索賠期，索賠無效。
綜上所述，上海藍工保保險咨詢服務有限公司(以下簡稱“藍工保”)與中國太保根據人力資源行業特點，深度定制了雇主責任險整合方案。是專門為勞動者和企業員工設計的雇主責任險計劃。根據客戶需求設計運營方案，提供保險援助、理賠咨詢、疑難案例分析、法律援助、內部風控標準等服務，承諾理賠無效，協助客戶建立規範的風險管理流程。