大學生找工作的基本途徑有哪些？

第壹，校園招聘。對於應屆畢業生來說，最好的找工作方式可能是通過校園招聘。大學生可以通過校園招聘報名更好的公司，因為他們是應屆畢業生。通過應屆畢業生的優勢和學校的推薦，他們完全有機會進入知名用人單位。但是校園招聘也有壹個劣勢。好公司通常只選擇好學校，三流大學招聘會很少。所以對於三流大學的學生來說，就業壹定要以社會招聘為主。如果妳想得到壹個更好的工作單位，那麽妳需要加倍努力。

第二，社會招聘。社會招聘面臨的範圍很廣，不僅是應屆大學生，還包括往屆大學生，以及那些有工作經驗的待業人員。在社會招聘中，有工作經驗的失業人員更有優勢，因為企業社會招聘通常是以現招為主，不像校園招聘，很多企業招人是看妳是否值得培養。很多普通非985/211大學生無法在校園招聘中完成就業，只能在社會招聘中謀職。

第三，考公務員和事業單位。前兩種就業屬於體制外就業模式，是大多數人選擇的就業模式。第三種就業方式是努力進入體制內，這是所有公務員和事業單位都熟悉的。近幾年公務員考試和事業單位考試競爭壓力很大。很多大學生，尤其不是985/211的大學生，通過校園招聘和社會招聘都找不到滿意的工作。現在就業更新叠代比較快，所以很多人在職業上也沒有安全感。公務員可以給普通大學畢業生壹個有穩定工作的機會。很多人選擇考公務員，尤其是女大學生，這個群體考公務員的比例更大。