公司潛規則強制員工買股，不買就不升職。這違法嗎？違反了哪些法律？

《勞動合同法》第八十條規定:用人單位直接關系勞動者切身利益的規章制度違反法律、法規規定的，由勞動行政部門責令改正，給予警告；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。這壹規定明確了規章制度違法時用人單位的法律責任。

這種事情畢竟是輕微的違法行為，也只能是這樣的責任。有損失賠償，無損失警示的，責令改正。況且這種事情根本無法證明。太難了。