1，勞動仲裁。發生勞動爭議，當事人不願協商，達成和解協議後協商不成或者不履行，或者達成調解協議後調解不成或者不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2.向勞動監察大隊投訴。用人單位違反國家規定，未足額支付勞動報酬的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應當依法處理。