第壹，期貨股票是當期(合同簽訂時或期限開始時)的購買行為，股票權益將在未來實現；期權是未來的購買，購買的時間也是權益兌現的時間。
第二，期貨股票可以出資購買，也可以通過獎勵、贈與等方式獲得；行使時，期權必須以出資額購買。
第三，經營者被授予期貨股票後，個人已支付了壹定金額，股票到期前不能轉讓變現，因此期貨股票兼具激勵和約束功能；但經營者只是在被授予期權後獲得壹項權利，沒有錢支付。如果行權過程中股價下跌，經營者只需放棄行權，其個人利益不受損害。所以選項只註重激勵，缺乏約束。同樣，高管持股和股票期權制度的概念也不完全相同。廣義上講，經營者持股包括股票期權，但狹義上講，經營者和股票期權是完全不同的股權激勵方式。
與國外期權相比，中國股票期貨制度的重要特征是延期兌現。當經營者還清全部資本債權，成為資本所有者後，這些股份不能立即兌現，而是在經營者離職、晉升或工作調動後離開公司壹段時間後；經過嚴格的財務審核，發現不存在潛在虧損等問題，再逐步兌現，分配給經營者。這樣可以有效避免國企內部人控制和經營者短期行為，將經營者收入與企業長遠發展掛鉤。