考官安排的公平性不僅體現在考官的構成上，還體現在面試當天的安排上。接受采訪任務後，采訪者將進入隔離狀態，上交手機等通訊工具，切斷與外界的聯系。在此期間，面試官會進行統壹培訓，確保面試官的主觀因素不會影響分數。
公務員面試在面試當天采取雙盲抽簽的方式，即考官和考生雙方通過抽簽確定自己的考場。之前大家都不知道考場的具體安排，所以考官和考生認識的概率進壹步降低。即使認識其中壹位考官，也幾乎不可能被分到同壹個考場。