我在上半年離開了我的工作，CRA，利益是隱藏的。公司加班壓力很大。最好是有以前裝備經驗的來，福利待遇還可以，但是我真的很累。開始和加入項目的目標往往很緊(比如年底要加入所有團隊)。如果壹個中心沒有完成，團隊可能拿不到獎金(或者拿不到獎金)。很喜歡晚上和周末開會訓練，沒有私人時間，每天也沒時間。往往是先交錢，再報銷(開動員會、拜訪研究人員、報銷患者檢查費往往都是自己承擔)。個人報銷真的很慢，資金流很緊，這可能是申請人cra的通病。然而，該公司仍有巨大的潛力。二尖瓣領域應該是國內數壹數二的龍頭，有祁鳴(主瓣膜領域老大)輸血做後盾，所以前途很光明。
說了很多，公司福利還有很多可圈可點的地方。比如公積金是按全薪比例給妳的，不像很多小公司，美其名曰避稅只是底薪的基數。據說2020年疫情還會全薪，不會降薪。法定節日也有禮物可以拿。
說壹些不太好的吧。聽以前的同事說，所有員工都要在競賽上簽名。如果妳介意，就別來了。而且因為妳背靠祁鳴，喜歡按照銷售的管理方法打雞血，能適應的人就會如魚得水，不能適應的人就要做好心理準備。企業也理解，大老板畢竟是銷售出身，做臨床也是要花錢的，跟銷售沒得比，但是因為是大集團，所以不缺產品。