1.工資低:壹些學徒制下的企業工資相對較低，甚至不給學徒任何工資。這種情況下，徒弟需要忍受壹段時間的經濟壓力。
2.工作強度大:學徒期間需要做壹些體力勞動或者復雜的工作，工作強度比較大。
3.學習環境差:壹些學徒制下的企業學習環境可能很差，如工作場所擁擠、噪音大、設備陳舊等，不利於學習和工作效率的提高。