這是壹個信號，榮耀公司要凝聚人心，齊心協力。華為就是這麽起家的。華為有什麽特點？任對說了八個字:團結協作，群策群力！不過這次居然有員工爆料“這次內購會讓部門共享指標，也就是說既要達到，也要達到業績”。對於這樣的員工，他不買股票，我相信榮耀公司也不會強迫。說“榮耀終端公司強迫員工買股票”應該是不可能的。
針對傳聞中的榮耀被曝強迫員工入股壹事，榮耀回應稱，這是假消息，不存在強迫入股的情況，都是自願的。榮耀表示，在整個計劃的執行過程中，堅持公開、透明、自願的原則，給予所有參與者充分的時間考慮。整個方案本著自願參與、自主決定的原則，並不存在圖中盛傳的“共享指標”、“強制購買”等做法。
已經通知部分榮耀經銷商，可以認購榮耀公司原始股，認購金額從500萬到5000萬不等。據第壹財經報道，從部分渠道商處獲悉，春節假期前，榮耀已通知部分渠道商“撤回”原股份認購通知。
基於此次變動的完成，華為官網最新管理層信息顯示，不再擔任華為輪值董事長，CFO成為華為輪值董事長，與胡、壹起輪值，成為華為監事會主席，華為原三位董事總經理之壹的丁雲被調整為華為監事會副主席。