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基金定投問題,我想定投兩個基金:廣發聚豐和工銀價值,分別都3年,分別是600元壹個月。

感覺這兩個基金怎樣------我簡單分析了壹下,看看是否符合妳的投資風格。

270005 廣發聚豐------價值型

“依托中國快速發展的宏觀經濟和高速成長的資本市場,通過適時調整價值類和成長類股票的配置比例和股票精選,尋求基金資產長期增值。股票配置比例為60-95%,債券比例0-35%,現金或者到期日在壹年以內的政府債券大於等於5%。資產凈值(截止09-09-30)為259.97億元。”-----2009年3季報顯示:股票投資占89.42%。該基金規模很大,投資比例表明該基金是屬於較高風險的基金品種,適合風險承受力較強的投資者。同時,“尋求基金資產長期增值”,表明該基金是價值型基金,更註重基金的長期收益而非短期收益。投資風格不同就註定了業績不同,孰優孰劣那只能是仁者見仁,智者見智了。

基金經理----從基金成立上任至今已將近4年,有很好的連續性,通過基金業績可看出經理投資能力尚可。

費用-----前端申購費1.5%(基金公司網站直銷有優惠),基金管理費1.50%,基金托管費0.25%。總體來說,投資費用適中。雖已暫停申購,但可以定投。

業績----今年以來(截至09/12/02)回報率(78.38%)>同類基金回報率(73.50%)。說明今年以來大多數此類基金的回報率在73.50%左右,而該基金高於平均水平,股票基金***220只,該基金第84名,排名居中稍前;壹年回報在219只股票基金中排96名;二年回報在179只股票基金中排116名,三年回報在127只股票基金中排49名。

總的來說,廣發聚豐在07年以前的業績壹直不錯。但在2007年9月11日進行了壹次拆分,使基金規模驟然增加到600億。而這個拆分就證明了“規模是業績的敵人”這句話。但是在巨大利益的誘惑下,擴展規模的動力也與日俱增。

因此,2007年底開始,廣發聚豐的表現就有些差強人意了。雖然基金公司試圖在規模和業績中間做好平衡,但有些市場規律恐怕也不能為人的意誌所轉移。

目前來看,廣發聚豐業績屬中上等水平,處於股票型基金的第二梯隊。

481001 工銀瑞信核心價值--------價值型

“有效控制投資組合風險,追求基金資產的長期穩定增值。本基金投資於經營穩健、具有核心競爭優勢、價值被低估的大中型上市公司,實現基金資產長期穩定增值的目標。投資組合:股票資產占基金資產凈值的比例為60%-95%,債券及現金資產占5%-40%。資產凈值(截止09/09/30)64.50億元。”---------2009年3季報顯示:股票投資占71.68%,債券占12.36%。通過基金概況可看出工銀瑞信規模適中,屬於價值型股票基金,這類型基金註重的是選擇那些價格比內在價值顯得較低的股票;投資比例顯示該基金風險還是較大的,所以適合有較高風險承受力的投資者。

基金經理----從2007年上任至今已有兩年余,有較好的連續性,通過基金業績可看出經理投資能力壹般。

費用-----前端申購費1.5%,基金管理費1.50%,基金托管費0.25%(基金公司網站直銷有優惠)。總體來說,投資費用適中。

業績----今年以來(截至09/12/02)回報率(57.70%)<同類基金回報率(73.50%)。說明今年以來大多數此類基金的回報率在73.50%左右,而該基金遠低於平均水平,同類基金***220只,該基金第185名,排名靠後。壹年回報在219只同類基金中排154名,兩年回報在179只同類基金中排第28名,三年回報在127只股票基金中排66名。

工銀價值是壹只經歷了牛、熊市的老基金。

從2005年的弱勢市場環境到2006、2007年的強勢市場環境中,該基金業績表現平穩上升,略高於同期上證指數;在08年股市的大跌行情中,工銀價值基金凈值雖然也有回調,但是調整幅度遠遠低於同期上證指數,有很好的抗跌型。但進入09年後,在股市逐步回升過程中,其股票倉位較低,使其業績屬於中下等水平,只處於股票基金的第三梯隊。