比如《山東省人口與計劃生育條例》第三十條:男女雙方晚婚的，除國家規定的婚假外，增加婚假14天。女方晚育的，除國家規定的產假外，增加產假六十天，男方給予護理假七天。增加的婚假、產假、護理假視為出勤，工資照發，福利待遇不變。
各地關於男子陪產假的規定
總的來說，相關勞動法律法規中並沒有關於陪產假的明確規定，具體要看各地、各企業的實際操作情況。有些地方或企業可以，有些不能。如果妳的情況比較特殊，比如生活困難，妻子確實無人照顧，或者醫院有相關要求，可以向單位申請困難津貼或者照顧。建議咨詢省級和地方勞動部門。下面列出壹些城市的規定，供參考。
l上海市陪產假規定:陪產假屬於晚育護理假。根據上海市的相關規定，陪產假其實叫晚育護理假。法律依據是《上海市人口與計劃生育條例》第三十三條。除國家規定的產假外，晚育的婦女享受30天產假，其配偶享受3天產假。晚婚假期間享受婚假同等待遇，晚育假和晚育假期間享受產假同等待遇。註意，只允許晚育。如果沒有晚育，就沒有這個假期。
l《深圳勞動法》關於男性陪產假的規定:女職工依法年滿23周歲後懷孕生育第壹個子女(含雙胞胎、多胞胎)的初產婦，可延長產假30天，給予男方護理假10天——第壹胎為雙胞胎的，男方無護理假。
l河北:晚婚晚育的男方給十天護理假。《河北省人口與計劃生育條例》第三十二條規定，公民晚婚晚育的，應當給予獎勵。晚婚是指按照法定結婚年齡推遲三年以上結婚；已婚婦女24歲以上第壹次生育的，為晚育。實行晚婚的，獎勵婚假十五天；實行晚育的，獎勵產假四十五天，並給予男方十天護理假。獎勵婚假和產假期間，享受正常的婚假和產假待遇。
l重慶:護理假7個工作日。《重慶市人口與計劃生育條例》第二十八條規定，晚育產假期間，男方所在單位應當給予護理假7個工作日，護理假視同工作時間。
l廣東省:男護理假10天《廣東省企業職工休假和死亡補償待遇暫行規定》(粵勞薪[1997]115號)第六條規定:“女職工生育休假90天，其中產前休假15天。難產的產假增加30天。多胞胎的，每多生壹個嬰兒，產假增加15天。晚育(24周歲後生育第壹個子女)的，增加產假15天。領取《獨生子女優待證》的，增加產假35天，產假期間男方給予10天護理假。”
l江蘇省:晚育護理假10天。《江蘇省人口與計劃生育條例》第四章規定:獎勵和社會保障第三十條晚婚的，婚假延長十天。夫妻晚婚的，雙方均享受；壹方晚婚，另壹方享受。晚育的，女方產假延長30天，男方護理假10天。
l湖南省《獨生子女父母光榮證》護理假15天。職工晚婚的，除國家規定的婚假外，增加婚假12天；晚育的，除國家規定的產假外，增加產假30天；產假期間，領取《獨生子女父母光榮證》的，再給予30天產假，男方享受15天護理假。增加的產假和護理假視為出勤。
l河南晚育護理假30天第三十三條:國家機關、社會團體、企業事業單位職工晚婚的，除國家規定的婚假外，增加婚假18天；晚育的，除國家規定的產假外，增加產假三個月，並給予配偶護理假壹個月；婚假、產假、護理假期間視為出勤。
l《內蒙古自治區人口與計劃生育條例》第四十壹條:公民第壹次結婚超過法定結婚年齡三年以上的，屬於晚婚。晚育超過法定婚齡四年以上的已婚婦女為晚育。晚婚的增加婚假十五天；晚育的給予產假30天，男方給予護理假10天。其他形式的獎勵也可以給晚婚晚育的人。
L 10陜西省晚育護理假。職工晚婚的，婚假增加20天；實行晚育的，增加產假十五天，男方給予護理假十天；產假期間，領取獨生子女父母光榮證的，再給予30天產假。
l山西晚育護理假15天第五章優待和獎勵第四十二條符合晚婚條件的，享受婚假1個月；晚婚的壹方享受，晚婚的雙方享受。符合晚育規定的，女方享受產假4個月，男方享受護理假15天；產假期間采取長效節育措施的，享受產假6個月。婚假、產假、護理假期間，工資、獎金照常發放。
l山東晚育護理假7天。第三十條男女雙方晚婚的，除國家規定的婚假外，增加婚假14天。女方晚育的，除國家規定的產假外，增加產假六十天，男方給予護理假七天。增加的婚假、產假、護理假視為出勤，工資照發，福利待遇不變。
l遼寧晚育並領取《獨生子女父母光榮證》護理假15天，婚假增加7天；晚育並領取獨生子女父母光榮證的，增加產假60天，男方護理假15天。休假期間工資照常發放，福利不變。
l湖北產假10天第三十壹條除國家規定的婚假外，公民晚婚的，給予15天婚假；已婚婦女晚育的，除國家規定的產假外，增加產假30天，其配偶享受護理假10天。婚假、產假、護理假視為出勤，工資、獎金照常發放。施行節育手術的，憑節育手術證明，由所在單位按照有關規定給予休假，休假期間發給工資和獎金。
l安徽延遲生育，領取《獨生子女父母光榮證》護理假10天。第五章獎勵和社會保障第三十八條男年滿二十五周歲，女年滿二十三周歲的，登記為晚婚。已婚女性24歲第壹次生育是晚育。國家機關、社會團體、企業事業單位對晚婚晚育的職工給予以下獎勵: (壹)初次晚婚的，婚假延長20天；(2)晚育的初產婦，產假延長30天；(三)產假期間，申領《獨生子女父母光榮證》，延長產假30天，男方享受護理假10天；夫妻異地居住的，護理假為20天。
L 10四川晚育護理假第五章獎勵與社會保障第三十三條實行晚婚的，除國家規定的婚假外，增加婚假20天；已婚婦女晚育的，除國家規定的產假外，增加產假30天，男方給予護理假15天。婚假、產假、護理假視為出勤，工資、獎金照常發放。
l江西省晚育護理假15天。第四十二條國家工作人員、事業單位和各類企業職工晚婚晚育的，除享受國家規定的假期外，晚婚婚假增加15天；晚育的給予產假30天，男方給予護理假10天。節假日工資和獎金照常發放，福利待遇不變。
l北京2016 1.7，北京市衛計委發布北京市實施普遍二孩政策相關內容。本市將加快修訂《北京市人口與計劃生育條例》及其配套法規，取消晚婚晚育規定，完善再生育政策；增加符合規定的計劃生育獎勵假、配偶陪產假等福利。[1]
各地對陪產假的規定不壹樣，每個地區每個單位的陪產假也不壹樣，這就要看妳所在單位的具體約定了。國家沒有明文規定。