自我評價是展示個性的最佳場所。壹份寫得很好的自我評價會給面試官留下深刻印象。
大多數人在寫簡歷自我評價時喜歡描述自己的性格特點，如“開朗、活潑、善於溝通、踏實、勤奮”等。其實這也沒什麽，哪怕是妳的優勢，但是面試官看的簡歷基本上都是這麽寫的，所以妳的簡歷沒有競爭力。如果要寫妳的性格，可以列出妳性格中的壹個突出點，比如:我活潑開朗，組織能力強。我在以前的單位組織過什麽樣的活動；比如:好學，曾經在學校拿過獎學金等等。這會讓妳的第壹印象更加深刻。
也可以把重點放在自己的興趣愛好上:比如妳喜歡運動健身，曾經是學校或者社團的成員。比如妳喜歡讀書，讀過哪些世界名著等等。，很容易給面試官留下深刻的印象。
我們把自己的興趣愛好和性格特點寫出來，讓人眼前壹亮，彰顯自己的獨特性。很多時候hr在搜索簡歷的時候會瀏覽簡歷，所以如果我們的自我評價能夠突出我們的優勢，也會增加面試的機會，吸引更多優秀的職位。壹定不能為了彰顯個性而誇大其詞，這樣只會適得其反。我們真的應該從正面評價自己。
另外，邊肖在這裏想告訴妳，如果妳沒有那麽多優秀的過往可寫，也不用擔心。工作中更重要的是心態和能力。只要我們努力工作，不斷進步，我們就壹定會成功。