妳最好不要做保養。愛普最累的就是維護。主要是解決客戶的問題，我基本不在公司呆。我當時還得付錢(就是初裝開通了，但是沒還清線)，挺痛苦的。經常是11後下班。我工作到早上1以後，就有這麽壹個變態。我不得不請他立即打開它。他很有趣。
(過去)銷售還可以。他們主要是到處貼傳單(聽說有的小區不讓進...)，並把它陳列出來。工資和妳拉的客戶掛鉤。底薪800，但那時候他們經常拿到2000左右。但是現在成都的市場幾乎飽和了，他們也煩！或者讓妳去重慶，那裏有壹個新的社區正在開業！
愛普的速度有些地方還可以，看他的性格，但是壹般都很煩，不然也不會招那麽多維護，太不公平了！！人力是目前最不貴的，1000積分呼喚妳以咆哮的速度奔跑...我會把公司上市的草圖給妳股份...！
有什麽問題盡管問！
有技術部，但是裏面的人沒有多少網絡技術！(技術部經理除外，人挺好的)他們主要搞機房和大網絡問題，比如區域內網絡短！但我覺得不是為了那個。愛普缺的是基層工作人員，所以應該是維護！維修的技術含量很低，基本上壹個月就能把電腦用起來。沒有未來！況且EPP的問題主要是網絡質量差，不是靠維護就能解決的。...
我離開是因為工作時間太長。基礎維護明確寫著這壹天所有工作9點結束。(沒有下班時間...)有壹次，壹個客戶跟我開玩笑:* * * *實業家都沒意識到沒有下班時間，妳還能做！總的來說，愛普的工作時間很長，這是這個企業用人的問題。)
EPP是沒有前景的。如果這家公司不進行改革，它不知道能走多遠...(個人感覺)