職場的人要有自己的想法，有堅定的信念，要明白以不能壹輩子當員工，要努力當領導，有了這個想法說明妳有上進心，這個時候領導也會比較在意的培養妳，但是我感覺年輕人展現自己的才華需要壹定的方法。如果能夠在很短的時間內，在部門裏面展現頭角，對妳自己的發展真的是很有幫助。
首先妳要熱愛妳的工作，這個時候妳必須表現出對工作極高的熱情，很多時候都要重載最前面，表現出對公司的各種好奇，對於公司各種產品感興趣，無論是各種情況還是各種時間，對前輩對領導總是不停的詢問是非常好的，讓領導重視妳。
還有要敢於承擔各種重要的工作，尤其是那些最困難的，最難處理的工作，公司的每個部門每個小組都會有壹些工作，壹談到工作就可能會有大有小，這個時候妳要勇敢去挑戰最難的工作，不在乎最後是否能成功，關鍵在乎妳的態度，只有這樣才能讓領導發現妳。讓妳在職場立足，讓人家覺得妳是可以的，有能力的不這麽容易被欺負的。
第三就是在合適的時候反抗，大家都是同事，能把妳怎麽樣，就算妳幹的不好也不能把妳給辭退了，有什麽好怕的。