1、申請退休。勞動者到所在單位或社會保險機構，申請退休，提供相關證明材料，如身份證、社保卡等；
2、計算養老金。單位或社會保險機構會根據勞動者的繳納情況和相關政策規定，計算出應領取的養老金金額；
3、領取養老金。勞動者可以在指定的銀行或社保中心領取養老金。
養老基金是指由職工和用人單位***同繳納的，用於保障職工退休後基本生活和社會保障的壹種基金。在中國，養老基金的領取條件壹般如下：
1、年齡達到法定退休年齡：根據《中華人民***和國社會保險法》，男性職工法定退休年齡為60周歲，女性職工法定退休年齡為55周歲。當職工年齡達到法定退休年齡時，可以申請領取養老基金；
2、繳納社保滿15年：在職工退休時，需要具備壹定的社保繳費年限才能領取養老基金。壹般來說，要求職工在繳費時間上達到規定的最低年限，這個年限標準在各地可能會有所不同；
3、退休前已經參加了基本養老保險：只有在退休前已經參加了基本養老保險，才能領取養老基金。如果沒有參加基本養老保險，就無法領取養老基金。
綜上所述，不同地區和不同行業的養老基金政策可能會有所不同，需要根據當地的規定進行具體了解。同時，在享受養老基金待遇時，也需要根據自身的實際情況和需要進行選擇和決策，避免因為養老金數額過低或者領取方式不當等原因而影響到自身的生活質量。
法律依據：
《中華人民***和國社會保險法》第十壹條
基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條
用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條
國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。