2022年天津市基本養老金計發基數為8672元。這個數值是由天津市人力資源和社會保障局公布的。
在具體養老金計發過程中，這個基數會與其他因素如個人賬戶余額、繳費年限、過渡性養老金等壹起參與計算。例如，如果某位職工的繳費年限為20年，個人賬戶余額為5萬元，那麽他的基本養老金將根據這個基數和其他因素進行計算。
需要註意的是，基本養老金計發基數並非壹成不變，它會隨著經濟發展、社會平均工資等因素的變化而調整。
綜上所述：
2022年天津市基本養老金計發基數為8672元，這個數值是由天津市人力資源和社會保障局公布的。在具體養老金計發過程中，這個基數會與其他因素壹起參與計算。基本養老金計發基數會隨著經濟發展、社會平均工資等因素的變化而調整。
法律依據：
《中華人民***和國社會保險法》第（六）項規定：“無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。”
《天津市城鎮企業職工基本養老保險條例》第（二）項規定：“企業應當按照國家和本市規定，以貨幣形式按時足額支付養老保險費。”
《天津市養老保險條例》第（三）項規定：“基本養老保險費由企業和職工個人***同繳納。企業按本市職工月平均工資總額的壹定比例繳納，具體比例由市人民政府確定；職工個人按本人上月工資收入的壹定比例繳納，具體比例由市人民政府確定。”