銀行優秀團員事跡材料範文
無論是在學校還是在社會中，要用到事跡的情況還是蠻多的，根據範圍的不同，事跡可分為集體事跡和個人事跡。那麽妳真正懂得怎麽寫好事跡嗎？以下是我為大家收集的銀行優秀團員事跡材料，希望對大家有所幫助。
銀行優秀團員事跡材料 篇1
xx市分行優秀***青團員候選人---xx先進事跡時光如梭，回想過去的兩年時光，剛邁出大學校門的我，懷著對美好未來的憧憬進入了中國農業銀行寧海縣支行。在領導們的精心關懷和教導、周圍同事的熱心支持和幫助下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是本職工作上，我都取得了長足的發展和巨大的收獲。在這期間，我逐漸成熟起來，工作能力也迅速成長，從壹名普通的臨櫃人員成長為壹名會計主管。我將立足新的本職工作，潛心鉆研新的業務技能，使自己能在新的崗位上為農行事業再多發壹份光，壹份熱。現將過去各方面的進步總結如下：
壹、堅持學習，不斷提高政治思想素質和工作能力。
學則進，不學則退。時代要求我們必須堅持與時俱進，刻苦學習，在學習中汲取工作能力，汲取前進的動力，汲取創新的活力。只有加強學習，才能使自己在思想上、理論上、業務上真正成熟起來，更好的搞好本職工作，保質保量的完成工作任務。我的工作準則就是“幹壹行、愛壹行、精通壹行、勤勤懇懇、踏踏實實”，這更加使我註重加強理論學習，註重學習黨的基本路線、方針政策、“三個代表”重要思想以及黨的報告等。通過學習，進壹步增強了我的政治敏銳感，在具體事情面前能夠保持清醒頭腦，立場堅定，處處以集體利益為重，先集體、後個人，思想逐步走向成熟。在生活中，積極向周圍領導和同事們學習，使自己的交際能力不斷提高，解決、思考問題逐步走向周全。
二、認真履行崗位職責，努力完成各項工作任務。
自工作以來，我堅決服從組織和領導的安排，克服各種困難，勤奮工作，較好地完成了各項工作任務。
(壹)兢兢業業，恪盡職守。平時，我積極主動地承擔起辦公室的燒水、清掃工作，堅持每天提早上班，在大家上班之前燒好開水，整理好辦公室，為大家提供壹個幹凈、整潔的辦公環境。在本職工作上，我覺得自己有許多需要學習需要加強的方面。因此，在開始工作時，除了認真學習我行相關業務操作書籍外，我還虛心的向周圍其他同事請教辦理業務中遇到的問題。更利用休息時間，學習其他櫃臺的業務，如聯行、代發工資、預算外等，以此使自己能盡快掌握全面的銀行業務，提高自己的業務素質。通過平時的積累，我在調離原來的儲蓄櫃臺，換做聯行業務時，能很快的適應新工作，大大縮減了過渡的時間。同時我也刻苦練習點鈔和電腦ABIS操作等業務技能，使自己能夠擁有為客戶提供優質、高效、快捷服務的本領。現在，我擔任會計主管壹職，對我來說這既是能更好的為農行服務的壹個機會，更是壹個挑戰。在以後的工作中，我壹定要繼續保持積極的學習態度和創新意識，同時虛心的像其他會計主管請教經驗，使自己能盡快的適應這個崗位，不辜負領導的期望。
(二)把握全局觀念，積極支持、配合單位領導開展各項工作。認真落實支行各項工作要求，保質保量完成上級下達的各項工作任務;加強管理，搞好團結，凝聚士氣;積極參與制訂各項計劃和規劃，搞好分析和預測，合理建議，準確決策，促使我行各項業務健康、持續、快速的發展。認真履行會計主管崗位職責，充分發揮內當家的作用。首先是要合理安排內部人員崗位，充份調動各員工的工作積極性，建立“分工明確、權責壹致”的崗位責任制和工作質量考核制，設立考核記錄，做到賞罰分明。並定期實行輪崗制度，在減少櫃員長期同個崗位操作所帶來的風險的同時，可以使每個櫃員都能接觸到不同種類的業務，豐富櫃員的業務知識。此外，還應該創建良好的`學習氛圍，組織內部員工學習業務知識、規章制度、政策法規等，開展多種形式的崗位練兵，提高內部員工的業務素質。
(三)突出抓好業務規範操作和各項內控管理措施的檢查落實。銀行結算業務是壹個高風險的部位，結算業務的內控建設應該被擺在極為重要的位置。從規範結算業務的櫃面操作與加強管理兩方面入手，做好會計主管即時、定期和不定期的監督審查，努力消除各種風險隱患，確保將結算部位風險降到最低限度。充分發揮會計監控系統和可疑交易風險預警的監督作用。抓好重點業務、重點環節、重點時段的自律監管，發現問題立即督促糾正，並積極配合上級主管部門的監管輔導，強化監管職能。
(四)提升服務理念，全面提高規範化服務水平。服務是銀行的生命線。我向每位員工灌輸這個理念，使每壹位員工認識到這壹點，促進服務的深層次、高水平、全方位發展，增強我行在同業之間的競爭力。規範化服務這也是積極營銷的壹個表現。提高了服務質量，可以為客戶提供比其它銀行更加優質和更具特色的服務，由此我們就可以保持良好的客戶資源。
三、積極參加各項團體活動，提高自身綜合素質。
在去年的全國第三屆會計知識競賽寧海賽區的比賽中，我代表單位參加了比賽，並順利入選，代表寧海賽區參加xx賽區的比賽，並在個人和團體上都取得了較好的成績。12月，在寧海支行青年員工業務知識競賽中獲得了團體第二名和最佳選手稱號。通過這些活動，我不但豐富自己的業余生活，活躍自己的大腦思維，還為做好業務本職工作提供不竭的能源，使自己充滿前進的動力。
過去的兩年，自己雖然做了大量辛勤的工作，取得了壹定的成績，但離壹個優秀的會計主管的要求還有壹定差距。在今後的工作中我將進壹步改進方法，克服自身的缺點，充分發揮自身特長和自己的主觀能動性和工作積極性，正確處理各種矛盾，協調好各個方面關系，提高水平，把各方面的工作幹得更好，為農行事業的發展最大限度的發揮自己的潛能。
銀行優秀團員事跡材料 篇2行職責提供了堅強的青年後備人才保障。以下是該支部**年的事跡介紹：
壹、努力提高團員青年綜合素質，加強團的組織建設
(壹)加強業務學習，自覺提高青年綜合業務素質。為更好地發揮青年職工在業務崗位地骨幹作用，該支部帶領各青年團員認真學習金融知識，切實提高業務工作水平。壹是組織青年積極參加專題講座、崗位培訓，學習最新的業務知識，不斷提高專業技能、業務素質和工作水平。二是組織團員青年深入基層，通過調研文章的形式展示改革開放三十年來轄區經濟金融發生的巨大變化。同時結合國家宏觀調控政策和下半年國際金融海嘯，引導青年關心思考國際經濟金融熱點問題，加強對轄區經濟金融運行情況的調研。三是協助機關團委舉辦青年大講壇，為青年成材成長搭建舞臺。今年***舉辦了以電子雜誌制作、攝影技巧為主要內容的2期青年大講壇，中心支行青年走上講壇當老師，與大家***同分享自己的學習成果和樂趣，帶動了其他青年學習各種技能的積極性。四是組建電子雜誌制作興趣小組和英語翻譯興趣小組，培養青年員工的興趣愛好，豐富了業余文化生活。
(二)推動團的組織建設，擦亮青年文明號牌匾。**年，中心支行青年文明號創建工作領導小組不斷加大對“青年文明號”創建工作的管理力度，該支部積極參加中心支行舉辦的“青年文明號·青春風采行動月”活動，協助領導小組辦公室開展創建工作，在中心支行號手申報工作中發揮積極作用。**年，中心支行國際收支科被授予分行青年文明號，辦公室、外匯檢查科被繼續認定為分行青年文明號，資本項目管理科蘇德求被授予分行青年崗位能手稱號。同時，中心支行國際收支科還被授予**市示範青年文明號。
二、積極參與三大主題活動，在實踐中加強青年教育
根據總行團委部署，中支機關團委先後組織開展了“青年文明號·青春風采行動月”、“我與央行***奮進”、“青春***建和諧社會·金融知識進社區”三大青年主題活動。該支部團員青年積極參與每個主題活動推廣和開展。
(壹)積極參與“青年文明號·青春風采行動月”活動。活動的主題分別為：創新創效，弘揚職業文明;節能環保，倡導生態文明;愛心奉獻，構建和諧社會。活動中，該支部各青年團員勇於帶頭，顯示出青年先鋒隊的精神。活動期間，正值汶川大地震發生，該支部各青年團員積極參與中心支行組織的多次捐款活動，充分展示了集體成員高度的社會責任感。在開展賑災活動的同時，該支部還將團員青年的賑災感想文章編發1期《**中支抗震救災專刊》。
(二)積極參與“我與央行***奮進”主題教育實踐活動。通過積極參與該主題活動，青年團員們進行了壹次深入的社會主義核心價值體系教育，活動的主要內容有：前往轄區鶴山市宅梧鎮進行愛國主義和革命主義教育;觀摩新農村建設基地——五星村，感受改革時代新風;召開“我與央行***奮進·***享成長”青年座談會，分享成長喜悅;開展“傳承奧運精神·燃點青春激情”青年戶外漂流探險活動，培養青年服困難、迎難而上的勇氣;組織參加“迎奧運、講文明、樹新風”禮儀知識競賽，提高青年文明素養;組織參加由團省委和省青基金會牽頭發起，旨在幫助困難家庭孩子找到結對資助愛心集體的“感恩**·希望工程南粵會親”活動，幫助壹名困難家庭孩子完成小學階段學業;樹立和宣傳壹批勤於學習、善於創造、甘於奉獻的青年個人和集體，發揮榜樣在教育引導青年中的示範作用，展現青年與央行***奮進的精神風貌。
(三)積極參與“青春***建和諧社區行動·金融知識進社區”活動。參與的活動主題有：壹是加強與地方機關團支部溝通，搭建活動領導小組;二是舉辦**市“金融***建和諧社區行動·金融知識進社區”活動啟動儀式，並現場開展了貼近老百姓生活的金融知識普及宣傳活動;三是深入社區、學校、鄉鎮、農村開展征信、反假、銀行卡及各種金融產品和金融知識的宣傳，普及金融知識。
三、突出特色，開展多種形式的青年活動
(壹)開展迎五四系列活動。在五壹長假取消後的第壹個五四青年節，中心支行機關團委安排28周歲以下團員休假半天，並組織大家聚餐，開展羽毛球健身活動;同時，該支部還以“飛揚的青春，跳躍的音符”為主題出版了1期迎五四宣傳欄，向全行展示團員青年的風采。
(二)開展各種文體活動。該支部各青年團員熱愛各種文體活動，除了繼續積極參加開展籃球、羽毛球、網球、足球、攝影等興趣小組的日常活動外，還新組建了青年釣魚興趣小組，並先後組織開展了戶外燒烤、垂釣、攝影等活動，讓青年放松心情，盡情享受人與自然的和諧之美;壹些團員青年參加了中心支行系統第七屆職工攝影比賽和分行“和諧央行”書法美術攝影大賽並獲得較好成績。
(三)組織參加各種慈善活動。除了積極響應抗震救災系列活動外，該支部團員青年還積極投身地方慈善捐款、公益萬人行等活動，並組建了青年自願者服務隊，制定了章程;積極參加地方組織的義工服務活動，增強青年服務社會、奉獻青春的意識。
(四)加強青年工作宣傳力度，做好活動信息反饋。全年***撰寫上報青年工作信息近30篇，其中被上級行錄用十余篇，編發《抗震救災專刊》1期，編輯電子雜誌2期，有效地展示了轄內青年員工的風采。
銀行優秀團員事跡材料 篇3**，***青團員，畢業於中央財經大學，現就職於人民銀行**市中心支行國際收支科。同誌政治素質過硬、作風正派、工作紮實，在畢業兩年多的工作實踐中，壹直嚴格按照***產黨員的標準嚴格要求自己，無論是政治上、思想上還是日常工作中都表現突出，得到了領導和同誌們的肯定和贊揚。現將其主要事跡報告如下：
壹、能夠自覺堅持學習馬列主義、“三個代表”重要思想，以科學發展觀為指導，深入學習貫徹黨的精神，學習黨的理論知識，努力提高自身的思想政治素質。同誌政治素質過硬、作風正派，有著堅定的***產主義信念，堅信黨的領導，解放思想、實事求是。參加工作以來，他積極向黨組織靠攏，壹直以***產黨員的標準來嚴格要求自己，能堅持學習，認真思考，不斷總結提高自己的思想政治水平。
二、與時俱進，務實創新，愛崗敬業，做好國際收支本職工作，全心全意地為人民服務。
(壹)兢兢業業，做好國際收支工作。同誌擔任國際收支統計崗，在做好日常核查國際收支統計監測系統數據之外，每季度協同科室核查隊伍抽取壹個商業銀行進行國際收支現場核查，履行對商業銀行國際收支申報統計數據的監督職責。在該同誌的努力下，**中支的國際收支數據申報率保持100%，申報準確性99.3%以上，獲得國家外匯管理局**省分局領導的充分肯定。除對商業銀行的現場核查之外，今年同誌協同科室同事全國首創深入對企業進行國際收支現場核查，於今年第三季度對**市敬記塑膠廠進行現場核查，從源頭提高申報數據的質量。
**年期間，為了提高轄區商業銀行和企業的國際收支申報的準確性，同誌主持、協助組織開展多個培訓活動。5月22日對中國郵政儲蓄銀行有限責任公司**市分行國際收支統計申報、銀行結售匯業務以及外匯局業務系統知識培訓;8月1日協助開展對**市進出口企業國際收支統計申報知識培訓;11月27日主持開展對外匯局轄內各支局進行網上申報系統知識培訓等。
(二)工作中學習，學習中提升自我。在工作中，同誌關心時事政治、高度關註經濟運行情況，並就經濟時事形成了個人觀點並形成調研，部分調研被編作信息上報省行。如針對當前金融危機的《金融危機下我市集裝箱行業舉步維艱》，以及根據日常工作《境外匯入人民幣漏申報現象應引起註意》等信息，受到省行領導的關註，其中與羅家碧同誌聯合撰寫的《國際收支“其他”項目申報的真實性值得關註》被全國中文核心期刊《南方金融》錄用。
在工作之外，同誌通過閱讀各種教育書刊並生撰寫讀書心得培養個人高尚情操，其中：淡泊明誌，不役名利——讀《於丹〈莊子〉心得》有感被廣州分行團委信息刊物錄用。
三、熱心助人、關心集體，有很強的集體榮譽感，思想活躍，積極參與各項健康活動。
作為人民銀行**市中心支行***青團的壹員，同誌努力協助做好團委安排的各項團的工作，積極參加**市團委組織的各項活動，並在部分活動中獲得了較好的成績。如參與了4月30日**市委、市政府在體育場舉辦的“**市迎奧運倒計時100天”萬人長跑活動;5月14日、5月22日，響應中支團委號召兩次向四川地震災區捐款，表達對四川災區的愛心。
銀行青年團員思想狀況調研報告
為了深入了解本行團員青年思想狀況，區支行團總支組織了有針對性地召開了青年員工座談會，並走訪了有關基層單位，聽取了部份基層團支部書記和部分團員的意見，對團員青年思想狀況進行調研，現將調研情況報告如下：
壹、鎮海支行團員青年基本情況
鎮海支行現設團總支壹個，下轄機關、營業部、招寶山等9個團支部，每個基層單位均設立了團支部，團幹部配備齊全，並能隨人員調動及時進行調整。全行***有團員59名，占到全行員工的26.2%，其中長期合同工13名，占團員總數的22%，短期合同工46名，占團員總數的78%，男性團員16名，占團員總數的27%，女性團員43名，占全行員工的73%，從團員分布情況來看，團員主要分布在基層臨櫃壹線，而且比重日趨上升，短期合同工比例上升，年齡日趨下降。
二、團員青年思想狀況
從調研的情況來看，團員青年思想狀況主要存在“三種希望”、“二種傾向”
希望在農行發展的同時實現自我的發展，隨著銀行業市場激烈的競爭，農行無論是體制機制、產品、員工收入等各方面都劣於同業，特別是本行收入待遇也低於系統內的其他支行，因此團員青年對農行改革和發展比較關心，期望農行通過創新機制、產品，來提升市場競爭力，加快發展，提高農行的社會地位，從而提高農行員工的社會地位、收入水平。
希望有良好的職業發展機會，隨著市場經濟的發展，團員青年的自我意識不斷強化，更加註重物質條件和個人價值發揮的環境，要求薪酬能合理分配，多勞多配，實現公平競爭，擇優上崗，相當部份的青年對未來的工作有明確的目標，不少團員青年能堅持學習，儲備知識，增強技能，適應社會的需要。
希望能有壹個良好的企業文化氛圍，主要有三個方面，壹是期望上級行能搭建平臺，促進員工的交流，二是期望上級行能多開展培訓，特別是針對臨櫃櫃員的，提升團員青年的業務素質，三是期望多搞壹些文體活動，豐富團員青年的業余生活。
團員青年主流思想是積極、健康、向上的，但部分團員青年表現出來的情況不容忽視
存在著“走”的傾向。他們思想比較明確，期望與現實存在較大差距的同時，就考慮到跳槽，特別是壹些新入行的短期合同工，流動就更為頻繁，來農行工作只是作為壹個跳板，或者說是過渡壹下，人員的高流動率嚴重影響到日常業務經營，也對團工作的開展帶來不利。
存在著“混”的傾向。個別團員青年安於現狀，不思進取，混混沌沌過日子，對團工作的認識就是搞文體活動，對服務中心、服務業務漠不關心。
三、做好團員青年工作的幾點建議
1、加強思想工作建設，徹底改變觀念束縛。
團員青年是我行的生力軍和未來，他們的好與壞，關系著農行未來命運的興衰，他們接受新事物的速度快，反應機敏。加強團青隊伍建設，首要就是要從思想建設入手，構築青年員工健康的精神支柱，提高他們的思想素質、道德素質、政治素質，堅定他們的信念。包括理想教育、信念教育、國情和行情教育、職業道德教育。
2、搭建平臺，增進上下交流溝通。
全行工作重心是業務經營，而團工作的重心應該是搭建平臺，創建機會，讓青年團員有個展示自已的平臺。 從今年來看，區支行組織了青年員工座談會、青年創意論壇、青年風采選撥賽及各類文體活動，應該說收到了較好的效果，壹些青年思想得到了交流，才能得到了展示，促進了上下交流，得到了行領導的肯定，為全行人才隊伍的培養挖掘。我認為，團工作這方面應該大有可為，搭建各類平臺，促進上下的交流溝通。
3、加強團幹部隊伍建設。
團幹部是青年工作的核心，是團青工作開展的有利保證。要加強團幹部隊伍建設，提高團幹部自身素質和管理水平，以推動青年工作的更好開展。壹是不定時地開展團幹部培訓，使團幹部掌握更多的管理知識和團務知識。二是加大對基層團支部的考核和激勵力度，有獎有罰，促進基層團工作的開展。三是呼籲有關部門、領導對團青工作的重視程度，為團青工作的開展創造有利的先決條件。團工作自身方面由於多方面原因和考慮問題的角度不同，領導要求與青年意願之間往往有壹定差距，團幹部被夾在中間，要處理好這壹關系，壹要善於尋找***同點，二要善於轉化分歧點，三要善於溝通不同點。
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