1，社保卡不僅具有醫保卡的功能，還是辦理各項社保業務的重要憑證，比如領取失業救濟金等。
2.醫保卡僅限於醫保功能，只能用於享受醫保待遇。同時，醫保卡是參保人購買日常醫療的重要憑證。它是醫療保險個人賬戶的載體，用於記錄參保人員的基本信息，包括個人繳納的基本醫療保險費、用人單位按照規定比例繳納的基本醫療保險費、其他資金及利息等。
社會保障，全稱社會保險，是國家為預防和分擔老年、失業、疾病、死亡等社會風險，實現社會保障，對喪失勞動能力、暫時失業或因健康原因遭受損失的人提供收入或補償的社會經濟制度。簡單來說，就像人們常說的保險，交了壹定年限後，每個月都能拿到壹定的金額。
醫療保險，全稱社會醫療保險，是國家和社會根據壹定的法律法規建立的，為保障範圍內的勞動者提供基本醫療需求保障的社會保險制度。參加醫保後，每個月需要繳納壹定的費用，但是這些費用可以在定點醫院和藥店繳費時替代使用。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》。
第十二條用人單位應當按照國家規定的職工工資總額比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的工資比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員和其他已參加基本養老保險的靈活就業人員，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，並分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第二十三條職工應當參加職工基本醫療保險，用人單位和職工應當按照國家規定繳納基本醫療保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員和其他靈活就業人員，可以參加職工基本醫療保險，個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第三十五條用人單位應當按照職工工資總額和社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。
第四十四條職工應當參加失業保險，用人單位和職工應當按照國家規定繳納失業保險費。
第五十三條職工應當參加生育保險，用人單位應當按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。