第壹，今年退休人員養老金會增加多少？這次會議將在4月底前揭開迷霧，也就是說，今年的養老金還是會漲，肯定會實現17的連續增加。截至目前，養老金累計結余仍有4.7萬億元，可以理解為未來養老金支付有保障。在此之前，很多人擔心今年養老金會不會漲。也牽動著億萬退休老人的心。這個消息可以說是給退休人員吃了壹顆定心丸。
二、什麽是個人養老金制度？將於9月底前公布。隨著老齡人口的增加，養老問題也成為社會各界關註的問題。什麽是個人養老金制度，或者說如何切實可行？到目前為止，相關制度還沒有出臺。保守保存的話會有通貨膨脹貶值的問題，過於激進的投資風險太大。因此，有必要出臺相關適當的制度政策，讓大家自願參與。其目的是讓個人養老金實現保值增值的情況，這在個人看來其實是相當困難的，但如果國家層面有完善的制度，其實也會變得可行和簡單。三、新職業傷害如何保障？6月底之前也會明確，隨著時代的發展，科技的進步，誕生了很多新的行業，比如這部分打零工的人，還有前段時間報道的騎手事故。此前，由於相關制度不完善，這些人的福利並不完善。據相關消息，這些人的保障和福利也將在6月底前明確。對於這部分人來說，可以說是幸福而健全的。
第四，就業地戶籍限制的放開將在9月底前出臺，對農民工也特別有利。很多普通的基層民眾因為戶籍問題而拼命忙碌，但是福利保障並不完善，這就意味著他們有後顧之憂。畢竟人不是福利個人，背後還有家人。如果能全面放開它們，當然是大有裨益，但肯定會給地方財政各方面帶來更大的壓力。
五是提高居民醫保人均補助30元，5月底前出臺政策。事實上，居民的經濟負擔減輕了，使得人們的支出減少了，但福利卻增加了。
六是2022年底前完成醫療費用跨省直接結算全覆蓋，極大方便群眾就醫報銷。只要條件允許，他們可以在全國範圍內找到合適的醫院。報銷也不用像以前壹樣擔心跨省麻煩了。
以上社保的六大變化，可以說惠及了很多人，很大程度上提高了社保福利，解決了很多生活工作上的後顧之憂。我們必須感謝生活在壹個美麗的時代和壹個偉大的國家。