南京師範大學泰州學院是2004年6月經教育部批準成立的本科層次獨立學院，由南京師範大學和泰州高等教育投資發展有限公司共同出資組建..學院實行董事會領導下的院長負責制。博士生導師李教授任院長兼法定代表人，郭寧生同誌任黨委書記。經過近11年的努力，學院正在由規模擴張向內涵提升轉變，並取得了可喜的成績。2010建成臺州歷史上第壹所萬人本科大學。
第二，辦學規模
學院辦學規範，招生門類齊全。學院位於臺州高教園區，占地1.035畝，規劃建設教學、辦公、活動、生活用房32萬平方米。順利通過了教育部和江蘇省教育廳專家對學院辦學條件的檢查。學院培養具有文、理、經、管、工、藝、師教育特色的本科應用型專門人才，為合格學生頒發全日制大專畢業證書和學位證書。學院有健全的行政和黨委組織機構，13個二級學院(系)，44個本科專業，58個教育部註冊的專業方向，面向15個省、市、自治區招生。統招錄取分數線穩定在省內同類院校前列，目前有壹萬多名學生。高校畢業生平均畢業率99%以上，學位授予率87%以上，平均就業率97%以上。
第三，師資隊伍
學院的師資力量得到了很好的保障。學院緊緊依托南京師範大學優質的管理和教學資源，學院領導、院系、二級學院(系)長、學科帶頭人均為南京師範大學選派的具有高級職稱或副處級職務的教學和管理骨幹。學院聘請了120多位來自學術界、政界、商界的專家學者擔任特聘教授、兼職教授和專業建設主持人；每學期從南京大學等名校聘請大量兼職教師。學院實施了兩個“百人”行動計劃(為學院培養100名博士和100名高級職稱人員；聘請100名有實踐經驗的兼職教授參與高校教學，培養100名“雙師型”教師，激勵了壹批優秀教師脫穎而出。自主創業青年教師中，連續兩年獲國家社科基金項目2名，獲江蘇省高校“藍色工程”優秀青年骨幹教師5名，獲“藍色工程”青年學科帶頭人2名。目前，全院教職工700余人，自聘專任教師95%具有碩士以上學歷，形成了以南京師範大學優秀教師為專業和課程建設帶頭人，學院專任教師為基礎，外聘教師為重要補充的教學團隊。多名教師榮獲五壹勞動獎章、優秀教師、師德模範、有突出貢獻的中青年專家、科技工作先進工作者、十佳文化新人。
第四，辦學特色
學院辦學特色明顯，應用型人才培養成果突出。學院大力實施“質量工程”發展戰略，確立了“高素質、寬基礎、強能力、復合型”應用型人才的培養目標和體系。堅持教授走上新生的講臺，博士生導師走上本科生的講臺，著名學者做系列學術講座，大力推動學生考研、考公務員、考村官、考證、出國。學院教師教育特色突出，是全省三所學院中唯壹設有教師教育專業的學校。獲得公辦教師編制的畢業生人數逐年增加，師範生人數已占當年全省新增教師總數的近10%。學院藝術教育和文化產業蓬勃發展。學院師生編排的大型民族歌劇《江姐》獲得了閻肅等老壹輩藝術家的親切贊譽，多次成功演出並廣受好評，榮獲南京師範大學第六屆精神文明建設“五個壹工程”獎。學院沐浴著京劇大師梅蘭芳的光輝，自編自演的舞蹈《梅陰軍》在央視黃金時段播出。長期以來的“新學期第壹課”已成為校園文化建設的亮點和品牌，榮獲教育部首屆全國民辦高校黨建和思想政治工作優秀獎。
動詞 （verb的縮寫）學校榮譽
學院教育教學質量卓有成效。在省計算機等級考試中，學生成績連續10次以上名列全省高校前茅；在專四、專八考試中，學生成績在全國獨立學院中名列前茅。學生在國內外省市級各類競賽中獲獎500余次，其中成績突出的有:學生連續五年獲得大學生國際數學建模競賽二等獎、全國大學生數學建模競賽壹、二等獎、全國業務技能競賽壹等獎、全國大學生物理教學技能競賽壹等獎、全國電子設計競賽壹等獎；曾以81.82%的通過率通過全國大學英語四級考試，位列全國獨立學院第壹；曾第壹時間通過英語八級考試，在全國獨立學院中名列前茅，在中央電視臺“希望之星”英語風采大賽中榮獲“全國50強”稱號。學生的研究論文發表在國家核心期刊和國際SCI收錄的期刊上。研究生和公務員人數連年攀升，村官人數居全省獨立學院前列。
學院積極促進國際國內交流與合作。與格勒諾布爾第二大學、下諾夫哥羅德格林卡音樂學院、林肯大學、巴貝斯學院、提賽德大學、科廷大學建立了合作關系。與中國臺灣省中央音樂學院、東吳大學法學院建立師生培訓交流關系。
第六，學院的優勢
(1)獨特的辦學模式
名校辦學，國企投資。在“強強聯合”的模式下，硬件設施和師資力量都有充分保障。
(2)鮮明的辦學特色
學校以“創建全國壹流、特色鮮明的綜合應用型獨立學院”為目標，在人才培養上註重“高素質、寬基礎、強能力、復合型”。大學師範教育和藝術教育特色明顯，師範教育招生人數逐年增加；姜傑等藝術作品的推出，顯示了高校藝術教育產業化的信心和實力。
(3)眾多的招生類別
學院現設有58個專業或專業方向，涵蓋除醫學以外的10個學科。13專業可招收培養師範生，省內唯壹獨立學院具有招收師範生資格。
(4)高素質的教師。
學院充分利用南京師範大學百年來積累的經驗和無形資產、學科和專業優勢、師資優勢，從南京大學等知名高校選拔具有教授、副教授職稱的優秀骨幹教師擔任學院主幹課程的教學任務。
(5)科學的成長規劃
從學生入學開始，就要根據自身條件分階段制定有針對性的大學生涯規劃，引導大學生規劃四年大學目標，不斷完善自身發展。
(6)全面的就業指導
學院提供個性化、專業化、全過程的就業指導，組織研究生考試、公務員考試、教師編制考試、村官選拔考試等專業培訓，組織各類招聘會，向社會輸送優質生源。
(7)各種激勵政策。
學院頒布《優秀新生獎勵辦法》，設立國家獎學金、國家勵誌獎學金、院長獎學金、實踐獎學金、學者獎學金、優秀學生獎學金、學院滾動獎學金、國家獎學金、蘇寧慈善獎學金等獎項。
(8)完善的生活設施
學生公寓為三室壹廳住宅結構，房間朝南，全天候熱水供應，獨立衛生間，沙發，電話，電視，網絡接口等。，公寓管理站24小時有人值守。學院有三個學生食堂，菜品多樣，飯菜可口。生活區配有超市、洗衣房、浴室、開水間、理發店、自助銀行、通信營業廳、書店、醫務室等設施。