為了確保事情或工作有效開展，就不得不需要事先制定方案，方案的內容和形式都要圍繞著主題來展開，最終達到預期的效果和意義。制定方案需要註意哪些問題呢？以下是我幫大家整理的計劃方案8篇，希望對大家有所幫助。
計劃方案 篇1壹、活動意義：
開學典禮是進行學校教育的重要組成部分，標誌著新學期生活的開始，舉行開學典禮旨在增強師生責任感和使命感，明確學生新學期的奮鬥目標，營造濃厚的開學氣氛，為新學期創造壹個良好的開端。並以此激勵全校師生振奮精神、銳意進取，以良好的精神風貌投入新學期的工作和學習。
二、活動主題： “養成良好習慣，安全伴我成長”
三、活動時間：
1、(準備)20xx年x月x日上午大課間(升旗手練習、通知班主任要求學生佩戴紅領巾、打掃衛生)
2、(開學第壹課)20xx年x月x日上午8：00——8:40(主題：“養成良好習慣，安全伴我成長”各班黑板上要寫有主題)
3、(開學典禮)20xx年x月x日下午
四、活動地點： 教學樓前
五、參加人員： 全體師生
六、活動要求：
1.少先隊負責開學典禮的統籌安排，制定活動方案，組織活動實施。
2.教師、學生情緒飽滿、精神振奮，少先隊員佩戴紅領巾。
3.學生按班級依次入場，遵守會議紀律。班主任在會前強調本班隊伍集合能夠達到快、靜、齊，加強本班在開學典禮期間的安全、紀律、文明禮貌等教育。要求學生精神面貌好，隊禮標準、唱國歌時聲音洪亮、豪邁而富有激情，在師生代表發言完後能給予熱烈掌聲。
七、準備工作：
1、少先隊、教導處：制定開學典禮方案，負責活動的統籌安排，準備升旗儀式相關主持詞、音響資料。
2、韓哲：3月6日訓練升旗手，檢查國旗、繩子和桿子，3月6日下午升旗手要穿好升旗服裝做好準備。
3、韓哲：3月6日下午負責到校播放音樂渲染開學氣氛，同時負責開學典禮時音樂，調整好上課鈴聲系統。
4、王新軍：新國旗的更換、負責各班場地位置的安排，並組織班級有序進出場。
5、各班班主任：加強本班學生在開學典禮期間的安全、紀律、文明禮貌等的教育。
6、李寧：照相、做好開學宣傳報道工作。
八、活動過程
活動版塊：
第壹版塊：宣布活動開始
1、 學生進場。
2、 主持人宣布開學典禮開始。
第二版塊：升旗儀式。
第三版塊：校長致詞——新學期寄語。
第四版塊： 教師代表講話。 學生代表講話。
第五版塊：表彰上壹學期的表現突出的少先隊大隊幹部 衛生委員：張釗鎣
文娛委員：李振華
第六板塊：六年級代表
第七版塊：宣布開學典禮結束，各班退場。
大隊長：張宇欣 黨儀 優秀板報小組：六年級 5名)在決心書上簽字。
計劃方案 篇2壹、具體目標：
家庭是孩子們健康成長的搖籃，是教育孩子成才的第壹所學校。所以我們教師要密切與家長聯系、溝通，向家長提供壹些家教經驗的文章。又通過向家長介紹、展示半日活動讓家長了解幼兒在園的壹日生活。另外，由於隔代領養的較多爺爺奶奶的過分寵愛、包辦代替使寶寶養成了依賴，所以，特別要求家長在家裏壹定要給與寶寶動手的機會。教育方法要壹致，家長要不斷接受新事物，不斷更新觀念、更新知識，以身作則，多與孩子交流、溝通、幫助，
了解孩子的想法。這樣才能更好地提高孩子的生活自理能力。因此，我們教師也要及時引導、轉變家長的教育觀念、行為、方法，使孩子快樂的成長。
b 二、措施：
1.認真仔細觀察孩子，老師與家長***同記錄好“寶寶成長記錄”檔案工作。
2.開展“家長學校”活動，並開設有關生活自理能力培養方面的專題講座。
3.向家長展示好家園半日活動。
4.每周五為家長接待日，進行個別咨詢。
5.組織好每學期的親子壹日遊活動，加深親子間的情感交流。
6.利用“家園之窗”欄目，推廣家教方面的經驗文章。
7.向家長展示半日活動，讓家長了解孩子在幼兒園的表現，了解幼兒園的教學，通過橫向、縱向比較孩子與同伴的差異，有針對性地教育、指導孩子。
8.利用隨訪、電話等途徑密切與家長聯系。督促家長在家要多給孩子練習的機會，養成自己樂意做力所能及的事的習慣。
計劃方案 篇3壹年級的語文教學工作應該說是富有挑戰性的，對於壹些剛剛步入知識大堂小學生，他們自身的天真，好動等原因對初學語文知識有較大的影響， 特別是壹年級第壹學期，出現學習優差更明顯，但只要抓早抓好應該有利於做好培優轉差工作。
本著“沒有教不好的學生，確保教好每壹個學生”的原則，從後進生抓起，課內探究與課外輔導相結合，讓小學生克服自卑的心理，樹立起學習的信心和勇氣。在學生中形成“趕、幫、超”的濃厚氛圍，使每個學生學有所長，學有所用，提高學習成績，全面提高教學質量。
壹、“培優轉差”工作目標
1、認真落實“培優轉差”工作計劃，做好參加對象的輔導工作和思想教育工作，培優和轉差同步進行。
2、積極組織相關學生參與活動，力爭家長的大力配合。
3、通過“培優轉差”活動，使班級的學生能認識到學習的重要性，激發學生學習的興趣。
二、“培 優 補差”工作措施
1、了解和正確對待學生中客觀存在的'個別差異，其實並不是以消滅差異為目的，而是推動有差異的發展。在“吃透兩頭”的基礎上，通過分層教學目標的設計和實施，使優生“吃得飽”，後進生“吃得了”，快者快學，慢者慢學，先慢後快，全面提升。
2、堅持做到每節課“層級化”訓練分明，練習由淺入深，體現層次性，既有“雙基”知識，也有拓展訓練，保證後進生學有所獲，優等生能進壹步提高自己的思維水平。
3、平時對學習有困難的學生努力做到不歧視，多鼓勵；不粗暴，多寬容。耐心細致地幫助，上課時多留意，多體貼，下課多與他們談心。
4、加強對家庭教育的指導，引導家長遵循教育規律和學生身心發展規律、科學育人；引導學生正確對待成功與失敗，勇敢戰勝學習和生活中的困難，做學習和生活的強者；鼓勵孩子在爸爸媽媽的支持和鼓勵下，另行自我發展，找到自己的長處。
5、在日常工作中，對後進生的學習態度、學習方法、學習紀律等方面提出科學而嚴格的要求。雖然這在壹年級教學中頗有壹定的難度，但時間與耐心可以取得好成績。
6、轉變教學方法，在語文教學中，將“重視結果”的教學盡量轉變為“重視過程”的教學，註重再現知識產生、形成的過程，引導學生去探究、去發現。
7、在課堂上開展小組合作學習，讓學生暢所欲言，互相交流，減少學生的心理壓力，充分發揮學生的主體性，培養學生的創新意識和實踐能力。
8、加強語文實踐活動，讓學生感受語文知識與實際生活的關系，用語文的實際意義來誘發學生熱愛語文的情感。
計劃方案 篇4為進壹步加強學校與家長之間的溝通與交流，豐富孩子的業余生活，給每壹位孩子展現自我才能的機會。家委會***同協商舉辦此次親子運動會。通過親子活動，增加家長與孩子之間、家長與家長之間、老師與家長之間、老師與孩子之間的溝通與了解。增加孩子的集體榮譽感和責任心；促進家長與孩子之間的密切配合，增進彼此的感情。
壹 活動主題
娛樂身心、歡樂童年、加強交流、展現自我
（和諧、創新、陽光、健體）
二 時間 地點
時間10月12日 下午放學後 地點 學校操場
三 參賽人員（自願報名參加）
全體參賽同學及家長
四 比賽計分標準
分五組進行比賽，比賽由同學和壹位家長同時參加。第壹名4分 第二名3分 第三名2分 第四名1分 第五名0分
五 比賽項目
1）雙人跳繩：每組選出五位同學及家長參加比賽 ***五輪
要求：家長搖繩 時間1分鐘 根據跳的多少得名次 ，五輪結束得分相加評出這壹項的各組名次。
2）拍籃球往返接力
要求：在壹定距離內學生和家長分別站在兩邊，由學生先拍籃球到家長處，家長接球後往回拍，中途不能抱球跑，掉球後拾起繼續拍球跑。到所有學生和家長依次結束先到者勝出。
3）紙衣往返接力
要求：在壹定距離內學生和家長分別站在兩邊，將壹張A4白紙放在前胸，在奔跑過程中保持不掉，如果掉下重新撿起繼續跑，跑到對面交給家長，家長接過白紙放胸前往回跑，到所有學生和家長依次結束先到者勝出。
4）踩石過河
內容：每組選出五位同學及家長參加比賽 ***五輪。壹名家長和孩子利用兩張紙通過10迷得“寬河”，用時最短者勝出。比賽過程中參賽人員的腳必須踩在紙上。五輪結束得分相加評出這壹項的各組名次。
六 親子趣味遊戲
媽媽認孩：5位媽媽蒙上眼，孩子們隨機站於媽媽們面前，媽媽們通過觸摸孩子認出自己的孩子。中間孩子不可以發出任何聲音。
計劃方案 篇5壹是團的基層組織建設
1、開展團組織基本情況調查，建立基礎臺帳，完成團委歷年檔案的整理工作。
2、抓典型。認真落實“黨建帶團建”，多方學習借鑒外省市規範化團建設好的經驗和做法，積極整合資源，打造具有紅寺堡特色鄉鎮、機關、學校、村、企業團建示範點。在機關團支部，探索建立機關青年工作委員會。鄉鎮村學校企業全面啟動規範化團組織建設，年內建成7個示範點。
3、多方爭取自治區團委支持，按照“眼睛向下，重點下移”的要求，面向基層團建示範點落實項目資金。
二是團幹部管理
4、建立團幹部例會制度，定期召開團幹部會議，學習時政、經濟、法律、歷史及團史等有關知識。
5、繼續開展“五四團委（團支部）”、“青少年維權崗”和“青年文明號”創建工作，動員符合條件的單位積極開展創建活動。
三是青年創業
6、召開青年創業座談會，啟動紅寺堡青年創業行動。
7、舉行固原農校紅寺堡教學點掛牌儀式，全面啟動三年制彈性教育，年內力爭完成不少於100名學員的招收工作。
8、前往山西考察學習，進壹步提升紅寺堡青年就業創業中心管理水平。
9、聯系新聞媒體，制作宣傳片，大力推介紅寺堡青年就業創業中心。
10、積極動員廣大青年參加第五屆全區青年創業大賽。
四是學生關愛
11、實施紅寺堡家庭經濟困難大學生資助壹基金計劃，力爭政府固定註入資金納入財政預算，舉辦紅寺堡家庭經濟困難大學生形象大使評選活動，督促指導各鄉鎮村單位建立健全相關的檔案資料，年內募集資金8萬元。
12、多方爭取團區委各級各類項目資金10萬元。
五是誌願者凝聚
13、推行“ 367101”管理模式，加強規範化管理力度。
14、三五之際，成立紅寺堡誌願者協會。
15、壹二五聯合有關單位舉辦誌願者聯誼會。
六是少隊帶動
16、指導各少隊結合教育教學計劃，開展各種形式的主題教育，不斷提升全團帶隊的水平。
計劃方案 篇6XX年，將以創省級文化先進區為抓手，以項目為，城鄉壹體的公***文化服務體系，保障城鄉的文化權益，文化產業發展，文化軟實力，文化的大發展大繁榮。為此，主要工作作工作計劃如下：
(壹)文化基礎設施建設，構築公***文化服務體系
農村文化陣地建設，健全長效管理機制。三級公***文化基礎設施建設，制定公***文化服務體系實施意見，各級基層文化陣地使用率和服務，公***文化網絡建設的保障機制和長效管理機制。
“戶戶通”工程，廣播電視公***服務體系建設。在XX年試點的基礎上，力爭XX年農村有線電視入戶率達50%，並以有線電視用戶網為載體，建設覆蓋農尋址數字廣播應急系統、農民網校、電子圖書館、遠程教育服務平臺、農村數字影院等，搭建以廣電網絡為核心的數字化信息服務平臺。
(二)挖掘溫江文化資源，獨特人文氣息的西部新城
挖掘、梳理和提煉文化資源，將傳統文化與溫江時代精神相，地域、兼有時代內涵和歷史底蘊的濃厚人文環境，城市文化形象。城市主題文化建設體系，力求將文化資源轉化為文化符號、文化標識、文化景觀和文化象征，融入於城市建設、公***服務、市民生活之中，獨特的城市人文景觀體系。塑造魚鳧王都、光祈故裏、花卉之鄉等文化品牌，魚鳧城遺址保護項目策劃工作，以屆“非遺節”、光祈音樂節為依托，舉辦全省、全國的主題文化活動。歡樂溫江文化。引入國內、國際知名的中介機構和演出公司，培育溫江商業演出市場，力爭XX年引進1-2場力的大型商業性文化演出，引進1到2家大型娛樂場所。，正在與新加坡演藝公司銜接，擬於4月合作舉辦亞洲音樂節。
(三)發展文化產業，文化繁榮
區委區“快手抓項目、重拳抓投入、保增長”的工作要求，實施重大文化產業項目戰略，文化產業集群式發展，優化文化產業結構，產業整體。規劃編制工作。文化基礎設施布點規劃編制工作，文化產業規劃編制工作，制定文化產業投資目錄，出臺鼓勵支持影視動畫產業發展的政策意見。以項目為支撐，文化創意、文化旅遊、文化藝術、文化培訓等文化產業發展。
XX年，四川文化產業園項目建設，力爭於5月份動工建設;與東湖sbi項目合作，在科技園片區規劃建設影視動畫產業園區，動漫原創產業基地和衍生產品開發總部基地正與國內龍頭動漫企業明日科技銜接，該公司落戶溫江;198片區建設，規劃建設原創音樂基地;依托北部新城片區建設和陳家桅桿文物資源，引進民間藝術館、博物館和收藏館等，民間博物館群;四川藝術職業學院項目建設，並以此為依托，吸引和聚集專業藝術培訓機構、中介機構、演藝團體等，藝術培訓市場發展。
計劃方案 篇7壹、指導思想
緊緊圍繞校長室提出的三大任務展開工作，面對創壹流學校，創壹流教學業績這樣光榮而艱巨的任務，全面貫徹落實校長室的工作意見，抓住為教育教學服務、為師生服務兩條線，團結全體後勤人員奮發向上、開拓進取，再創匯中後勤工作新輝煌。
二、具體要求、措施
1、抓好後勤隊伍建設。
要做好學校後勤工作，建設壹支強有力的後勤隊伍十分必要。首先要穩定後勤隊伍，做好壹人壹事的思想工作。通過學習、思想工作，讓他們安心於後勤工作，愛崗敬業，提高服務意識，提高服務質量，讓大家都要有壹種“匯中是我家”的觀念；其次，要有積極肯幹、腳踏實地的工作作風，要自覺、勤奮，要雷厲風行；第三，要積極學習本崗位業務。隨著學校裝備的逐步現代化，後勤人員工作要求和個人技術業務都必須隨之更新，才能適應新情況的需要，做到在行、在崗、在狀態中；第四，要團結協作、互相配合，做到壹篷風、壹股勁，完成中心工作不打折扣；第五，要增強集體榮譽感，校興我榮，校衰我恥，增強內部團結，有利於團結的話多說，不利於團結的話不說。
2、加強財務管理工作。
財會人員嚴格遵守財經紀律，依法做好財務工作，認真組織各項政策性的收費工作。沒有校長室的通知，決不亂收壹分錢。認真編制預算決算，如實決算dai辦費並公布。平時及時結報費用，票據上壹定要有驗收人、證明人、校長簽批三人簽字方可報銷。認真做到賬目清楚，學校經費狀況按月向校長匯報，努力做到增收節支，把有限的經費用到教學最需要的地方。
3、加強校產校具管理。
學校地方大，壹要教育全體後勤人員要管好、用好學校財產；二要努力做到增收節支，大力提倡勤儉節約，反對鋪張浪費。維修上做到能修的則修，決不調換新的，做到少花錢多辦事，花小錢辦大事，不花錢也辦事。本學期壹開始就下大力氣，對學校各場所進行財產登記工作，通過登記造冊，對學校財產做到胸中有數，通過管理進壹步使學校財產不散失，進壹步降低學校財產的損壞率。
4、努力辦好食堂。
夥食工作是學校後勤工作的重要內容，它涉及千家萬戶，夥食工作的好壞直接影響師生的工作和學習，為此，我們努力做到：
⑴把握采購環節，以新鮮、價廉物美為原則。
⑵嚴格貨物采購入庫制度，未經驗收人簽字登記進入食堂，概不認帳。
⑶嚴禁食堂銷售時向學生收取現金，本學期采取不定期抽查的辦法，嚴格檢查，壹旦查實，壹律按合同執行。
⑷對食堂環境衛生、炊餐用具衛生、食品衛生作經常性的常規檢查。檢查中如有不盡人意，壹次警告要求整改，如整改不到位，罰款100-500元。
⑸食堂要確保師生吃好、吃飽、吃暖，要采取各種辦法調配花式，特別是在保暖上下功夫，要控制出菜時間，堅決制止炒菜、湯菜冷冰冰。
⑹嚴格貫徹落實衛生五·四制和食品衛生法，確保不發生任何大小食品安全事故。
⑺充值中心要積極努力為師生充值服務好，認真做到帳目清楚。
通過各方面的齊心努力，以食堂改革為起點，邁好後勤社會化改革的第壹步，提高食堂的管理水平和服務質量，讓師生高興到食堂用膳。
5、繼續做好優質服務工作。
盡管學校規模大，而後勤人員數量少，想方設法為教工辦實事，千方百計為教職工排憂解難，努力辦好小賣部，為師生提供各種方便。
6、做好基建維修工作
⑴抓緊體育館內部裝修工作，力爭三月底、四月初竣工投入使用。
⑵平日維修原則上做到隨報隨修，並經常巡查校園及時發現問題，及時采取措施解決。
⑶認真做好校區分開隔斷事項。
我們後勤部門決心在新的學期中，緊密團結在校黨委、校長室周圍，把握機遇，努力奮進，為匯中的明天作出我們應有的貢獻。