法律分析：江西省養老金調整方案總體而言，可以總結為“兩升壹降”。“兩升”的部分是定額調整、養老金掛鉤；“壹降”的部分是繳費年限掛鉤。具體調整細則如下：
第壹步，定額調整 ：增加40元。相較去年而言，今年定額調整部分，增加了4元。
第二步，掛鉤調整；與繳費年限掛鉤：繳費年限 15年，每人每月增加18元，對比去年的30元，少了12元。繳費年限 ＞15年，每滿1年，增加1.2元，比去年的2元，少了0.8元。與養老金水平掛鉤：今年養老金調整比例增加1.35%，比去年的1.1%，增加了0.25%。
第三步，傾斜調整；今年江西省養老金的傾斜調整部分，主要是對高齡退休老人進行傾斜調整。
法律依據：《中華人民***和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工***同繳納基本養老保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十壹條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。