1、確定個人及單位繳納的公積金金額；2、根據當地規定的公積金繳納比例，這個比例通常在5%-12%之間；3、使用公式“公積金金額除以繳納比例=工資總額”來計算工資總額；4、如果個人繳納的公積金比例已知，可以直接用個人公積金金額除以該比例得出月工資總額。例如，如果個人公積金繳納金額是1000元，繳納比例是10%，那麽月工資總額就是10000元。
公積金的計算方式：
1、基數確定：以員工的月平均工資為基數進行計算；
2、比例應用：根據當地住房公積金的繳存比例，通常由雇主和員工各自承擔壹定比例；
3、計算公積金：將月平均工資乘以繳存比例，得出個人和單位應繳存的公積金金額；
4、上下限額：參照當地規定的公積金繳存上下限，確保繳存金額不超過規定範圍。
綜上所述，計算工資收入時，首先需確定個人及單位的公積金繳納額，然後根據5%-12%的地方規定比例，使用“公積金金額除以繳納比例=工資總額”公式或者在已知個人繳納比例的情況下，將個人公積金金額除以該比例，從而推算出月工資總額，如1000元公積金對應10%比例，月工資為10000元。
法律依據：
《住房公積金管理條例》
第十六條
職工住房公積金的月繳存額為職工本人上壹年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上壹年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。第十七條 新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。