依照從前的要求，在崗職工繳納醫療保險的，醫療保險是采用單位及員工本人按比例分配交納的形式，總體繳存比例為8%，在其中部門的繳存比例為6%，個人繳費比例為2%。自己交的2%要全部記入個人帳戶，與此同時企業交費6%中，要把這其中的30%，依照平均年齡比例記入個人帳戶。換句話說，醫保中心每月退還到社會保障卡裏的錢，除開個人繳納壹部分，也包含了企業交費的部分壹定比例，具體退還的額度遠大於2%。
做為自由職業者交納職工醫保的，因為沒有用人公司必須全額的擔負養老保險費用，繳存比例為8%，在其中2%記入個人帳戶，6%記入診療統籌基金。按規定，在記入醫療統籌基金6%中，仍嚴格按照自由職業者的平均年齡退還30%，30%折算成退還占比都是2%，其實就是醫保基金退還到繳納社保人的比例均值是4%，依據年紀不壹樣，年齡大的退還占比便會高壹點，年齡小的退還占比便會低壹點，但最少基本都是2%之上。
從以上的解讀中，大夥兒能夠得知，在崗職工和自由職業者的差別，通常是支付方式的差別，自由職業者要承擔8%的繳納費用，在崗職工只擔負2%的繳納費用，可是劃歸個人帳戶比例和方法是絕對壹樣的。在即將開展的醫療保險新政策中，將來個人帳戶的退還占比除開個人帳戶所有退還之外，企業交費壹部分不會再退還到個人帳戶，這主要指的單位職工。自由職業者交納的醫保，因為繳納費用各自記入個人帳戶醫療和統籌基金，將來退還的是記入個人帳戶的2%，記入統籌基金的部分不會再退還到個人帳戶。
針對記入統籌基金的那壹部分不會再退還到個人帳戶，那樣多出的這部分錢該如何使用呢？依照醫療保險新政策的相關規定便是創建門診***濟規章制度。所謂門診***濟規章制度，便是將來到診所就醫最少能報銷的50的門診費。以前我們到診所就醫也是需要自付的，不容易費用報銷壹分錢，需要花費除開社保卡裏的錢能夠付款之外，剩下不足的錢必須自己掏錢。改革創新之後到診所就醫，費用報銷是50%發展，剩下的50%就可以使用妳自己社保卡錢來付款，這顯然也節省了50資金。
總的來說，在即將施行的是醫療保險新政策中，個人帳戶資產劃歸比例，只要是妳在同壹個醫保統籌區域範圍內，在崗職工和的個人帳戶劃歸比例，和自由職業者劃歸比例是絕對壹樣的，除開記入個人帳戶的2%之外，記入醫療統籌基金6%裏的30%不會再退還到個人帳戶，反而是做為將來門診報銷的綜合花費。