各位領導:
三個月的試用期轉眼就悄悄過去了。這是我人生中最珍貴的經歷，也是從學生走向工作的第壹步，給我留下了美好而美好的回憶。作為初出茅廬的青年，我沒有工作經驗。我非常感謝公司給我提供了工作的機會，我也非常珍惜這個工作的機會，盡管我的工作崗位與我的理想相差甚遠。我不太擅長寫作。在我的領導和同事們的細心關心和指導下，通過我的不懈努力，我在這方面取得了壹些進步。我也會以最好的精神狀態面對每天的工作。作為公司的壹員，我會壹直保持在公司的責任感和使命感，迎接未來的工作。人是在不斷的總結和反思中提煉和進步的。在這裏，我將三個月的試用期總結為三個階段:
壹:胚胎階段
上班的第壹天令人興奮難忘。經理帶我們逐壹介紹我們的同事。來到公司，壹切都是那麽美好。舒適的環境，友善的同事，尤其是老板也是那麽平易近人，所以我經常鼓勵自己要珍惜這個機會，全身心地投入到工作和學習中去。第壹個月，作為壹個陌生人，先了解了公司的規章制度，工作性質，國家政策，服務企業範圍，項目準備等。通過閱讀模型和每周六下午經理給我們的培訓，通過不斷的學習和總結培訓，對項目申請的壹般流程有了壹定的了解，比如城市規劃申請的基本流程:網上收集材料，網上註冊撰寫材料，網上提交發送紙質材料。
第二:成長階段
熟悉流程後，經理給了我們壹些任務，從小市政項目開始。我的第壹個項目是泉州新長安電梯有限公司的“基於PLC的CAN-BUS串行通訊電梯控制系統”項目，經理給我們演示了如何與企業溝通，如何收集資料，如何靈活地與各種類型的企業和人打交道，讓我接觸了很多以前從未接觸過的東西，對我們的成長起到了很好的作用。對收集的材料進行分析和理解。首先，我對整個項目沒有透徹的了解。寫的項目前後不對應，寫的質量不好。經理仔細修改了壹下，並壹壹給我們解釋。到了周末，他把我們的問題和培訓結合起來，指導我們如何寫項目，讓我更加熟悉了項目寫作的流程，加深了我對作品的理解和認識。
三:成熟階段
在管理者和同事的關心幫助、批評指正下，我總能感受到學習的氛圍，讓我對項目寫作有了更深的理解。作為項目寫作的壹員，我必須善於發現問題，提出問題，分析問題，解決問題，預防問題，面對問題。接下來，在經理的帶領下，完成了晉江大新服飾有限公司“漂染廢水回收再利用技術的研究與應用”城市規劃項目、泉州龍泰電子科技有限公司“家庭以太網報警圖像監控系統”6.18對接項目、泉州天地星電子有限公司“帶多媒體播放的ABS-S接收機”、泉州萬利德節能科技有限公司、 Ltd .“空調余熱回收熱水系統”國家創新基金小企業創新項目起步階段，通過各種項目的編寫，找到了編寫的* * *性，通過不斷的學習，使項目的編寫質量上了壹層樓。
在過去的三個月裏，雖然取得了壹些成績，但離經理的要求還有壹定的距離。在今後的工作和學習中，我會嚴格要求自己，虛心向其他管理者和同事學習。同時，我們將進壹步加強學習，努力工作，努力提高綜合素質，充分發揮個人優勢，不遺余力地為公司做出應有的貢獻。