根據山東省相關政策，靈活就業補貼標準因個人情況而異。壹般按照個人實際繳納的社會保險費的50%給予補貼，最高不超過其實際繳納的社會保險費的2/3。此外，對於符合條件的靈活就業人員，還可以申請不超過本人實際繳納社會保險費2/3的社保補貼。
需要註意的是，靈活就業補貼標準和社保補貼標準不是針對所有靈活就業人員的，而是針對符合壹定條件的靈活就業人員的。具體標準和申請條件可能會根據不同地區和政策而有所不同。建議相關人員向當地人社部門或相關機構咨詢具體信息。
綜上所述，山東靈活就業人員的補貼標準因個人情況而異。壹般按照個人實際繳納的社會保險費的50%給予補貼，最高不超過個人實際繳納的社會保險費的2/3。此外，對於符合條件的靈活就業人員，還可以申請不超過本人實際繳納社會保險費2/3的社保補貼。具體標準和申請條件可能會根據不同地區和政策而有所不同。建議相關人員向當地人社部門或相關機構咨詢具體信息。
法律依據:
《山東省就業補貼資金管理辦法》規定:“對符合條件的靈活就業人員給予不超過實際繳費2/3的社保補貼。”
《山東省人社廳關於進壹步做好靈活就業人員社會保險補貼工作的通知》規定:“靈活就業人員社會保險補貼標準為其實際繳納社會保險費的50%，原則上最高不超過其實際繳納社會保險費的2/3。”