1，企業官網
大部分國企的招聘會都是在網站上發布的，比如國家電網、鐵路局、煙草、石油石化等。但是妳需要收集大量的官網或者官方微信官方賬號。如果妳有壹個明確的目標，就會容易很多。妳可以時不時看看妳現在的企業官網就可以了，國企每年的招聘時間基本都差不多。
2.地方政府網絡
國企壹般在地方政府網站上發布國企招聘信息，需要更多的關註和收集。而國企招聘人數略高，卻沒有及時提醒，需要經常翻看。
3.學校官網
部分國企從高校招生(舉辦宣講會、專場校招會等。)，而且壹般在學校官網上看到這樣的招聘信息。這個主要是針對校招的，要求更多是針對我們學校的。
4.招聘平臺
很多國企也會和招聘網站合作，比如智聯招聘，雲人才市場，或者全國就業網。這些平臺比較正規，針對性強，招聘信息很多，但是需要妳去搜索。
5、國有企事業單位相關信息采集平臺。
這種類型的壹般微信官方賬號很多，但是信息還是比較分散的，平臺很少。有的教育機構提供信息搜索，不能及時提醒，需要我們不斷關註。